内在机制催生花园村现象.docVIP

内在机制催生花园村现象 民营企业不仅可以参与新农村建设，而且还可以成为新农村建设的主力军。同时，调动民营企业参与新农村建设，除了要注意利用政策进行引导外，更应发挥民营企业与村庄和村民之间存在的内在联系机制 花园村的发展是一个奇迹，在一定意义上形成了“花园村现象”。这并非是农村改革以来的一种孤立现象，而是中国65万个行政村庄在建设社会主义新农村过程中的一个突出典范 花园村的基本经验 花园村之所以能够取得今天这样的经济和社会发展成就，其基本经验主要有以下五条： 第一，把优化企业发展环境与新农村建设结合起来，做到共建双赢。企业发展环境包括道路、通讯、能源等硬环境，还包括企业所在村的教育、医疗卫生、生态条件等软环境。随着市场经济的不断完善，企业发展的软环境建设逐渐成为企业竞争的一个重要手段。花园集团以前瞻性的眼光，看到了这一发展趋势，不仅在发展过程中，逐渐完善了硬环境的建设，而且，还结合新农村建设，加大了对花园村道路、上下水和垃圾处理、教育、医疗保障等方面的投入，在优化企业发展环境的同时，也优化了村庄的环境，真正做到了企业与村庄的共建双赢 第二，坚持以产业集聚，经济集聚带动和实现人口集聚，为农村城市化发展奠定基础。经济和人口在空间上的集聚，是城市化发展的前提和条件。花园村在人口规模的扩大上，没有采用依靠行政手段的方法来实现与周边村庄的合并，而是坚持以经济手段，以平等自愿为基础，以牺牲自身发展利益为前提，完成了与周边9个村庄的合并，为在市场经济条件下进行的村庄合并创造了经验 第三，坚持以经济与社会统筹发展带动、建设和谐社会。在重视经济发展的同时，也要重视社会发展，做到经济和社会和谐发展。花园集团和花园村的带头人早就注意到这些问题，从上个世纪80年代中期就开始，就坚持经济与社会统筹发展，即在经济发展的同时，对村庄的社会发展事业进行投入和建设。经过近30年的不懈努力，实现了经济和社会事业共同发展，村庄建设现代化，生态环境优化，文化繁荣和乡风文明 第四，坚持以自主创新为核心，保持花园集团的领先和可持续发展。经济发展是花园村工业化和城市化的基础。花园村经济发展的核心是花园集团的发展。保持花园集团的可持续发展，需要不断的进行创新，尤其是进行具有自主知识产权的创新。花园集团发展的历史，就是一部不断创新的历史。目前，花园集团不仅具有生产维生素D3的全部知识产权，而且，也成为维生素D3全球最大的生产者。具有自主知识产权产品的不断创新，不仅改变了花园集团的产品结构，使其从过去以传统产品生产为主的企业，发展为以高技术产品为主，且具有不断创新能力的现代高科技企业集团。创新能力的不断完善，提高了企业的竞争力，为花园集团的不断发展奠定了基础，同时，也为花园集团不断投入村庄建设创造了条件 第五，有一个好的带头人和团结的领导班子。有一个好的带头人和团结的领导班子，是花园村经济社会得以不断和谐发展的保障，也是花园村和谐社会建设的前提。花园集团的老板不仅是一个好的企业家，而且也是一个好的村庄领路人。他领导的花园集团经济势力不断增加，在为村庄提供就业和各种服务的同时，还累计投资2亿多元参与村庄的各项建设。更重要的是，他带领的村庄领导班子十分团结，秉公办事，在村民中树立起了威信，保证了村庄各项经济和社会建设事业的顺利发展 “花园村现象”的启示 把花园村现象放在新农村建设，放在农村工业化，农村城市化，放在建设和谐社会的大背景下来审视时，“花园村现象”对我国农村现代化建设，具有重要的启示性意义 首先，它解决了民营企业如何参与新农村建设的问题。花园村的经济和社会发展与花园集团有很强的联系。改革开放初期，浙江许多民营企业依托村落逐渐发展壮大，村庄给予了民营企业支持，发展壮大起来的民营企业，也不忘回报村庄的家乡父老。花园集团的发展过程，是企业与村庄、企业与村民关系逐渐得到加强的过程。从表面上看，花园集团投资帮助改善村庄道路，改善村民的社会福利，兴建高水平的现代化村级医院，改善和发展教育是企业回报社会、回报村庄、回报村民的举动，实质上则是企业与村庄，企业与村民那种息息相关的内在机制的必然结果。正是这种内在的机制，决定了花园集团必然要投身于改变花园村的建设。民营企业如何参与新农村建设，一直是新农村建设过程中没有解决好的问题。花园村的发展告诉我们，民营企业不仅可以参与新农村建设，而且还可以成为新农村建设的主力军。同时，调动民营企业参与新农村建设，除了要注意利用政策进行引导外，更应发挥民营企业与村庄和村民之间存在的内在联系机制。这种机制一旦得到很好的发挥和利用，就能最大限度的调动民营企业自觉参加新农村建设的积极性，解决新农村建设过程中资金匮乏的问题 其次，它探索了一条以民营企业为主体参与村庄全面发展的农村工业化，农村城市化道路。中