2017年安全考核总结.doc

澜沧锦茂煤业有限公司澜沧煤矿 2014年度安全生产责任状考核 自 评 总 结 二0一五年一月十九日 澜沧锦茂煤业有限公司澜沧煤矿 2014年度安全生产责任状考核自评总结 澜沧拉祜族自治县安全生产委员会办公室： 为认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实澜沧县煤矿企业2014年度安全生产目标管理责任制，确保煤矿职工的生命安全和身体健康，促进我公司持续、稳定、健康发展，根据《澜沧拉祜族自治县安全生产委员会办公室关于2014年重点企业安全生产目标责任状考核及检查2015年安全生产工作安排情况的通知》（澜安委办[2015]3号）文件要求，我矿及时开展了2014年度安全生产责任状考核自评工作，经考核自评，得分为95分，考核合格。现将我矿安全生产责任状考核自评情况总结如下： 一、2014年安全生产工作情况 1、全面落实企业安全生产主体责任。 我公司严格执行安全生产有关法律法规和方针政策，对本公司安全生产组织机构、规章制度、安全投入、宣传教育、隐患排查治理、治理“三违”、事故报告和应急救援等承担了主体责任。服从行业主管部门的行业监管和政府的属地监管，按照县委政府、县安委会、行业主管部门要求，认真组织落实了全矿安全生产的各项工作。一年来，以提高职工安全生产意识为着眼点，加强自身安全隐患排查为落脚点，健全安全生产责任制，不断完善管理体制，逐渐建立安全生产的长效机制。并按照“管理、装备、培训”三并重的原则，合理组织生产，狠抓安全技术教育培训工作，提高全员安全责任意识和整体操作技能，安全生产管理水平不断提高，杜绝了伤亡事故、机电设备事故、通防事故，实现了安全生产。 2、认真落实公司领导安全生产“一岗双责”。 公司以《关于严格执行公司领导干部安全生产责任制的通知》（澜锦煤司字【2014】11号）文件，明确细化了主要负责人、副职领的工作职责和分工。主要负责人每月下井带班不少于5个班次，副职领导每月下井带班不少于18个班次，严格执行矿级领导带班下井制度,矿调度室严格按要求对矿级领导下井带班情况进行月初有计划、按实际登记统计、月末及时汇总上报；各带班领导严格按计划要求及时下井带班，认真履行带班职责，对井下一切安全生产活动负责，加强对重点部位、重点环节的现场指导和监督，及时现场解决安全生产中遇到的突出问题，切实做到了与工人同上同下，并严格按要求填写交接班记录；矿调度室及时按要求对矿领导入井带班情况在矿调度室、检身房进行了公示，认真接受群众监督。 3、健全安全生产目标责任体系。 公司主要负责人与副职领导签订了安全生产目标管理责任书，将安全工作目标具体落实到每个科室、每个队、每个班组、每个岗位，切实做到了主要领导负总责、分管领导协助主要领导具体负责、其他领导负责分管业务范围内的安全生产责任，进一步强化落实了业务保安责任制，切实形成人人尽职尽责、环环相扣衔接的安全管理体系。各分管领导要对自己分管的工作或区域的安全工作全面负责，督促落实管理区域内和安全设施和安全管理情况；严格落实安全生产主体责任，严格监督落实分管施工队、队组、施工人员的安全责任。 4、切实加强安全管理队伍建设。 公司严格按要求建立健全有专门的安全生产管理机构，并不断补充有新鲜血液，强化了安全保障体系，加强了对通风、监控、机电、地测、安全、调度等专业的工程技术人员的业务培训；在矿级领导的有意识带动下，全矿形成一股学习潮流，矿井“六长”、安全管理人员、班组长和特种作业人员以及全员职工的文化素养得到了显著的提高；对矿井的“一通三防”、电器设备防爆、水文地质、探放水等安全管理工作指定由高学历、强经验的的专业人员进行负责，并及时安排他们外出进行培训学习，与兄弟或相邻矿井交流经验，不断提高他们的文化知识和处理能力以及应变能力。 5、规范安全生产行为。 （1）合法组织生产 我矿的采矿许可证、安全生产许可证、营业执照、矿长安全资格证等证照齐全合法有效，在采矿权限范围內合法组织生产，无超层越界开采现象。 （2）贯彻学习和落实法律、法规、规章、规程、标准、技术规范及相关规定。 我矿每月组织1次全体职工认真学习各级各类安全生产法律、法规、规定，各科室每10天组织1次本公司规章制度学习，工作面施工之前组织作业人员学习《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》及安全技术措施。组织学习严格考勤制度，每次学习有记录，并要求参加人员签名。一年来，组织职工学习国家、省州市文件及煤矿事故警示教育、《煤矿安全规程》及本矿的各岗位职责、操作规程等达18次，参加学习人数达500人次。 （3）各种规章制度、责任制、操作规程、安全技术措施的制定和落实。 我矿一年来完善了各种规章制度、责任制、操作规程、安全技术措施，制定了54项管理制度，各工作岗位均编制了安全生产责任制和操作规程，井下采掘作业及巷道检修都编制