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- 2017-09-07 发布于天津
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专稿代表性官僚制胡辉华译摘要带有强烈的官僚专业化倾向职务任期长等级决策的现代行政国家应与代议制政府相协调本文回顾代表性官僚制的起源与发展及与之相关的现有经验知识我们先从与公职人员相关的代表性官僚制入手然后探讨在公共行政中通过公共群体和利益集团在决策中的参与来促进代表制关键词代表性官僚被动代表主动代表参与机制代表性官僚制这个概念可以分成两个部分一部分侧重于政府机构的职员另一部分侧重于行政决策中公共群体与利益相关者群体成员的组织机制这两部分都源自同一个至关重要的关注带有强烈的官僚专业化倾向职务任期长
专 稿
代 表 性 官 僚 制
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胡辉华 译!
【摘% 要】带有强烈的官僚专业化倾向、职务任期长、等级决策的现代行政
国家应与代议制政府相协调。本文回顾代表性官僚制的起源与发展及与之相
关的现有经验知识。我们先从与公职人员相关的代表性官僚制入手，然后探讨
在公共行政中通过公共群体和利益集团在决策中的参与来促进代表制。
【关键词】代表性官僚%
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