月4日广播早会.pptVIP

7月入钻人员，8月可获得绘画推荐大使资格; 每位大使可推荐5位客户或增员的孩子参加公司绘画夏令营; 课程时间：每周二、周五下午3:00开课，每次培训2小时。（备注：公司提供学习用具；8月5日第一次授课） 授课老师：李映勇 毕业于河西学院美术系； 从业十年； 开办博睿创意画室； 其培养学生曾获得： 甘肃省少儿书画大赛一等奖 金昌市少儿书画大赛特等奖 …… 增员俱乐部，生产主管的摇篮 机构总倾情服务； 双周四一次沙龙活动； 每月一次户外活动； 每季度一次大型集结； 后援通知 人力速报 和优秀的人在一起是优秀的开始！ 8月4日 增员俱乐部 正式成立 最终数据已实际测试为准，8月请各位将LASS测试工作纳入工作日程，每天3访，除02特训每周上交5份外，其余层级要求每周3份上交 LASS开始测试啦！ 小组创说会方案获得标准：到会12人，10个LASS测试的标准，必须要求20%的参训率（到岗前班）；营业部层面本月暂不设限制！ 以下伙伴保单前置转账不成功，已退单，请使用MIT重新进单，谢谢！ 鞠红 王波 杜容 余会 李永桂 栾晓燕 王雷 杨帆 秦玉娟 各中心支公司、支公司、营销服务部/展业课： 自2010年10月1日起，平安人寿首推的移动展业模式在全国推广使用。该展业模式可使业务员快速完成保单承保，有效提高展业效率，有利于帮助业务员完成展业工作。至2011年7月14日，二代MIT展业流程已全新上线，在一代基础上增加了实时转账及综合金融业务的办理流程，更加方便业务员的日常工作，使寿险业务员可以进行综合金融业务的办理。为使业务员更好地认知、适应MIT新流程，提高展业效率、承保速度、销售产能及收入。经分公司总经理室研究决定，现对MIT使用率实施以下措施： 1、对MIT使用率当月（含实时转账）＜70%的营业部\展业课，且排名全省后三位，要求E管提供整改报告。 2、对MIT使用率当月（含实时转账）连续两月＜70%的营业部\展业课，且排名全省后三位，要求营业区经理或三级机构总向于总进行述职。 3、从即日起，各单位需将正式职级名单从各部、课内勤电脑上的多用户金领中删除。同时安装单用户轻锐版金领。 4、从即日起，正式职级以上人员必须通过MIT进单，非MIT进单的两核部将不予收单。 5、主管层级以上人员进单必须勾选电子保单，未勾选电子保单的两核部将不予收单。 本办法自下发之日起执行，请各单位宣导落实。 报刊征订 （领导致辞） 中国平安保险公司始终奉行客户至上服务至上的宗旨，特别是对客户进行了个性化的服务，此次尊贵客户答谢会也是对***尊贵客户的真情回馈，此次尊贵客户答谢会得到了中国平安保险公司甘肃分公司领导的高度重视,今天甘肃分公司尊敬的***经理也亲临会场,让我们用热烈的掌声有请***经理为会议致辞:有请***经理! （礼仪引路） 感谢***经理,相信从***经理的致辞中各位嘉宾一定对平安保险的发展前景充满了信心,同时也感受到***经理传递给各位嘉宾的感谢之情,让我们以热烈的掌声再次感***经理！ * * * * 广播早会 营销速报 首日业绩统计 当日出单 激情夏日奖 8月8日累计预收2件标准件 （主险保费大于800元） 且当月承保， 即奖励足浴盆一个，1个封顶！ 培训之窗 本期代理人考试暂定8月9日举行，为确保新人考试后可以及时放号，请各位主管协助新人务必在本周五前到张艳老师处办理转盘手续。未转盘者，系统中无法录入，新人将无法在本月上岗，请务必重视。 明日上午10点半在二楼大教室召开导师沙龙，对二阶段导师争霸赛活动进行安排，请所有导师务必准时参会。 参会人员如下：王译晗、赵丽红、杨国庆、盛燕花、郭吟春、张小琴、窦雷、张占儒、刘志刚、李玉红、李金秀、魏秀芳、王吉霞、张双喜、陆万林、蔡丽萍、张翕道、鞠红、马学军。 即日起，各部门凡自行举办新人推介会，既可获得培训部100元实物支持，请各部经理与训练功能组成员于今日早会后上报主持人、主讲人名单，以及本月召开新人推介会场次报备！明日下午将进行专门培训。 主顾开拓 产说会、小交会是产品营销、赢得财富的绝佳途径，本周李富平部门产说会、刘志刚小组产说会顺利召开，李富平部产说会到会25人，现场签单8件，签单率32%；李志刚小组小交会到会15人，现场签单2件，签单率15%。长期的坚持换来收获的喜悦，让我们共同祝贺以上各位同仁，今日杨帆部、王译晗部赵丽红小组召开产说会，预祝取得圆满成功！ 为提升1季度晋升新主管的综合辅导能力及有效运用二次早会经营平台，达到小组经营合理规划，实现营业组长期健康发展. 培训时间：2011年8月16日——19日。8月16日下午17：00前报到, 会议地点：酒泉东方国际大酒店5楼会议室（在大明