第十四章安全技术措施管理制度..docVIP

武汉有机实业股份有限公司 安全技术措施管理制度 计划编制依据和范围 1、计划编制依据 a、国家发布有关劳动保护方面的法律、法规和行业主管部门发布的劳动保护制度及标准。 b、影响安全生产的重大隐患。 c、预防火灾、爆炸、工伤、职业病及职业中毒需采取的技术措施。 d、发展生产所需采取的安全技术措施，以及职工提出的有利于安全生产的合理化建议。 2、计划范围包括· a、编制安全技术措施计划必须符合《安全技术措施计划的项目总名称表》的要求(1956年9月21日，劳动部、全国总工会发布)。 b、以改善劳动条件、预防职业病和职业中毒为目的的劳动保护技术措施。 c、劳动保护科研、劳动安全卫生检测、安全宣传教育等设施及安全图书资料和教材。 d、以防止火灾、爆炸、工伤为目的的一切措施。 二、计划编制及审批 1、由分厂或职能部门提出车间年度安全技术措施项目，指定专人编制计划、方案报安全、技术部门审查汇总。 2、安全技术部门负责编制企业年度安全技术措施计划，报总工程师或主管副总经理审核。 3、主管安全生产的副总经理应召开工会、有关部门及分厂负责人会议，研究确定以下事项： a、年度安全技术措施项目。 b、各个项日的资金来源。 c、设计单位及负责人。 d、施工单位及负责人。 e、竣工或投产使用日期。