物业人员劳动合同范本.docVIP

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物业人员劳动合同范本

编号:??????? 劳 动 合 同 ?? 甲 方:XXXXXXXXXXX管理有限公司 乙 方: ?签订日期:??????? 年????? 月??????日 ? 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方: XXXXXXXXXXXX物业管理有限公司 法定代表人(主要负责人)或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型(非农业、农业) 居民身份证号码 或者其他有效证件名称 证件号码 户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇) 家庭住址 邮政编码 在西安居住地址 邮政编码 第三条 甲方同意聘用乙方,乙方愿受聘于甲方,竭诚为甲方服务;乙方确认已与其他第三方无任何劳动合同关系,并保证向甲方提供的个人简历等求职资料真实、可靠、无虚假内容。 二、劳动合同期限 第四条 甲、乙双方选择以下第????种形式确定本合同期限:固定期限,自年月日起至年月日止,共个月。 无固定期限,自年月日起至法定终止情形出现时即行终止。 以完成一定的工作任务为期限:自年月日起至工作任务完成时即行终止。 试用期自年月日起至年月日止,共个月。 乙方应在年月日前到岗。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。根据甲方的工作需要,变更工作地点。乙方实行以下第种工时制。1、标准工时工作制甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时 2、不定时工作制甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。。不得低于甲方所在地的最低工资标准,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第???? 种工资形式: 2、月薪制:甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,工资为 元/月。乙方在试用期期间的工资为 元/月。 3、其他工资形式。具体约定如下: 。并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴?劳动纪律和规章制度甲方应根据国家有关法律、法规,依法制定各项规章制度并公示。乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,保守甲方商业秘密。甲方有权根据乙方的表现或行为,依据国家的法律、法规和甲方依法制定的规章制度,给予乙方适当的奖惩和处理。劳动合同法》和国家及当地有关规定执行。 第二十二条 在解除或者终止本合同时,乙方应当按照约定办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接后支付;办理完离职手续后,甲方为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第二十三条 在解除或者终止本合同时,若不按本合同约定时间进行交接或交接手续不齐备,。 协商第条?双方约定的内容?? 1、甲、乙双方经协商一致可就劳动合同未尽事项进行约定,但所约定内容不得与现行国家劳动法律法规相抵触。 乙方在合同期内,属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有,乙方无权进行商业性开发。 双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。 乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同。 凡由甲方出资培训乙方,双方另行签订协议,因乙方原因而提前解除劳动合同,乙方应赔偿甲方的培训等费用,具体赔偿标准执行培训/教育协议的约定。劳动争议处理及其它 第三十五条 双方因履行本合同发生争议,双方可以协商解决;协商不成的,当事人一方也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

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