劳动合同管理书面报告表..docVIP

附件1: 劳 动 合 同 管 理 书 面 报 告 表 填表时间 年 月 日 单位名称 法定代表人姓名 单位代码 社会保险代码 登记注册类型(在相应 类型上打√) 国有 城镇集体 外商投资 港澳台投资 股份制 私营、个体 机关、事业 、社会团体 有限公司 其他 单位地址 市 县（区） 街道（乡镇） 合同履行地 联系电话 主管单位名称 联系电话 无主管单位（打√） 现有职工总数 其中 订立全日制合同人数 订立非全日制合同人数 本次书面报告人数 其中 ②本地农村人数 其中 ④本次书面报 告全日制人数 ⑤本次书面报告非 全日制人数 ③外来劳动力人数 劳动合同期 限情况 其 中 2年以下（含2 年）合同期人数 2年至5年（含5年）合同期人数 5年至10年（含10 年）合同期人数 10年以上及无固定期合同人数 用人 单位 需要 说明 的其 他情 况 单位盖章： 年 月 日 报告时间： 年 月 日 经办人签字： 劳动 保障 行政 部门 签收 意见 年 月 日 使用说明：1、用人单位应当自与劳动者订立、解除或终止劳动合同之日起七个工作日内，书面报告劳动保障行政部门。2、现有职工总数，是指用人单位现已使用的职工人数，包括本次报告人数，以及非全日制劳动者人数（已订立劳动合同的）。3、①=④+⑤；②+③≤①。4、本表由用人单位如实填写，一式二份，劳动保障行政部门、用人单位各一份。5、本表为用人单位与劳动者订立、解除或终止劳动合同后办理书面报告时使用，每次办理报告均应报送此表，同时报送《劳动合同制职工花名册》一式二份或《终止、解除劳动合同人员花名册》一式二份。6、本表请送镇江市人力资源市场（运河路79号）一楼录用备案窗口（7号窗口）。