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- 2017-08-08 发布于湖南
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监理劳动合同.
劳 动 合 同
因工作需要, (以下简称甲方)现聘用 (乙方)至 工程项目从事监理工作,并订立合同如下:
乙方必须服从甲方工作安排,遵守监理工作律(具体条款见附件),否则,全额扣发违约金并解除劳动合同。
聘用期:自 至 日止
聘用期待遇:
(一)每月根据现场天数,按 元/月(人民币)的标准支付现场补贴。
(二)休假时间:原则上,在不影响工作的前提下,每月可享受一次4天假期(但必须履行请假手续),外地人员每年可报销二次往返路费,同时享受国家法定节假日如:元旦、春节等(具体休假时间由驻地监理处长根据工作需要及个人要求统筹安排)。
家属来工地探亲路费自理,如在工地食堂就餐则按工地食堂的伙食标准缴纳伙食费。
(三)聘用期间,一切医疗、养老、劳动保险待遇及加班费已包含在上述待遇中。
(四)如本合同期内受聘人调往其它项目,则根据其它项目情况另行签订劳动合同,签定合同之日起本合同自己失效,本合同中规定的违约金转入新项目于当年12月工资一并发放。
(五)往返路费及休假补贴均在当年年底一次发放。对自行辞职者或被解除劳动合同违反廉政合同规定者,路费、休假补贴及年终质保金均不发放。
四、甲方的权利
(一)根据生产经
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