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对县级供电企业查办案件工作几点思考摘要：县级供电企业是电力企业最前沿、最基础的重要组成部分，随着国家电力体制改革不断深入，县级供电企业发展步伐明显加快。县级供电企业从无到有，从小到大，由弱变强，为地方经济社会发展提供了坚强的能源支持。伴随着企业的不断发展壮大，也难免泥沙俱下，违法违纪甚至犯罪现象时有发生，给纪检监察机关查办案件带来了新的挑战。 关键词：县级供电企业查办案件思考 1.引言 当前形势分析。尽管当前供电企业反腐败斗争取得了明显成效，但摆在我们面前 的形式依然严峻，滋生腐败的土壤温床尚未铲除，从近几年揭露出来的县级供电企业的违法违纪案件来看，出现了一些新的特点。 2.当前县级供电企业查办案件的特点 2.1违法违纪案件居高不下，呈增长趋势。经济案件涉案金额越来越大；涉及“一 把手”违法违纪现象增多，“小金库”、“帐外帐”现象较为明显；窝案串案明显增多；作案手段更加隐蔽。除了上述行为的特点外，个别基层单位仍然不同程度的存在着霸气作风、刁难客户、以电谋私的问题。这些不正之风发生在基层，发生在广大群众和居民客户身边，直接损害了群众利益，损害了电力企业的形象，其带来的危害性是巨大的。 3.违法违纪问题的原因分析 3.1出现上述违法违纪问题，原因是多方面的。客观上讲，整个社会的形式不容 乐观，一批厅局级高官相继落马却又前赴后继，为个别基层违法违纪人员带来了借口，心存侥幸；教育监督的缺失，导致了个别所站负责人出现“一言堂”、“家长制”不良形象。主观上讲，一部分人的理想信念产生了动摇，“人不为己、天诛地灭”，“人为财死，鸟为食亡”等资本主义腐朽没落行为方式有所抬头，一度出现了私设小金库、贪污截留电费，私自安装接电等以权谋私、以电谋私的现象。在我们调查的一个供电所，两年多的时间里，违反局营业管理规定，私自承揽涉电工程，私设小金库达30余万元，出现监督缺失，县局不知道，职工不反映，还是县纪委调查其他案件时，追根朔源发现了该所的违法违纪问题，最终受到应有的处罚。一名城区营销管理人员采取不抄表、隐瞒电量的方式，截留电费装入个人腰包，先是小打小闹，后来又和管理变压器表计的人员勾结，贪污电费达10余万元，最后铛锒入狱，害人害己，给企业造成了重大损失和严重影响。 3.2产生这些问题的原因： 一是思想认识上存在问题。纪检监察部门接受“运动型”，“活动型”，“突击型”任务较多。纪检监察工作定位没落实，求稳、求和的消极因素大量存在；二是职能发挥上存在问题。纪检监察工作教育、监督、检查、考核的职能作用由于方方面面的原因，没能做到统筹兼顾，往往是最后“出事”后去查案办案。三是员工思想观念存在问题。平时只注重经济目标，放松自我学习，自我提高，自我约束，处处以“经济效益”为中心，甚至出现盲目攀比，铺张浪费现象，陷入追求享乐，忘乎所以的怪圈。 4.县级供电企业纪检监察工作重点 4.1加强领导和管理体制改进。落实双重管理，把纪检监察工作与各项业务工作同安排、同部署、同检查、同考核，突出纪检监查工作的重要作用。 4.2加强考核机制改进。今后，考核基层单位不仅仅看经济指标，还要看各单位的党风廉政建设责任制落实情况，对员工的教育情况，违法违纪的查处情况。对党风廉政建设实行一票否决制。 4.3加强全员廉政教育。结合当前开展的“家”文化理念教育，把廉洁文化渗入其中，推进廉洁文化进家庭、进部室、进站所，人人视企业为家，人人做廉洁模范。开展网络警示教育，利用办公自动化系统，选择一些有警示意义的宣传片，在网上播放，让员工受到教育。邀请司法部门工作人员不定期给员工上法制课，或请服刑人员现身说教，让员工很直观地受到教育，在灵魂深处得以洗礼，得以升华。 4.4突出重点对象。要把对站所长、班片长和人、财、物部门的监督管理作为重点，严肃查办私设小金库、私自安装涉电工程，损害客户利益等违法违纪案件。 4.5突出重点领域。结合县级供电企业突出矛盾和问题集中排查活动，今后一个时期，要把网改重点工程，涉电工程安装，物质材料管理、营销环节管理等作为重要领域加以监管治理。 5.结论 做好新时期县级供电企业纪检监察工作，还要把握好几个关键环节：一是把握政策准确性。查办案件过程中坚持以事实为依据，以法律为准绳，严格区分违法与违纪，错误与失误的界限，把握好失误与渎职的界限，通过准确把握和正确执行政策，严厉惩处违法违纪行为，努力营造干事创业、和合奋进的氛围。二是态度坚决。对于各类违法违纪案件，发现一起，查处一起，不论涉及到谁，无论手段多么隐蔽，背景多么复杂，都要严惩不贷，决不手软。注意抓住“两头”即重点查办班片长，所站长违法违纪等案件和人、财、物、营销管理经办人员的以电谋私和违法违纪案件。通过