广西新工业基地应用型商务人才培养体系研究.pdfVIP

第24卷第2期 百色学院学报 2011年4月 VoI．24一No-2 JOURNALOFBAISEUNIVERSITY Apr．2011 广西新工业基地应用型商务人才培养体系研究 李玉田 (百色学院 经济与旅游管理系，广西百色 533000) 摘 要： 广西新工业基地全面建设对应用型商务人才培养提出了更多、更高的要求，必须创新 人才培养规格体系、师资队伍体系、课程体系、教学内容体系、教学过程体系、教学方法体系、教学手段 体系、模拟实验体系、教学科研实习就业体系、人才评价体系等体系，加快对应用型商务人才的培养。 关键词： 广西新工业基地f应用型商务人才；培养体系 F272．92 中国分类号： 文献标识码： 经济社会要发展，人才是关键。本文紧紧围绕百 业、旅游等8大特色产业集群。“四地一带一枢纽”新 色经济社会发展的战略目标，创新人才培养体系，培 工业基地建设对应用型商务人才培养提出了更多、更 养应用型商务人才，为全面建设广西新工业基地提供 高的要求。新工业基地最为紧缺的应用型商务人才 坚强的人才保证和智力支持。 是：商务政策制定和商务管理高级人才、县区商务管理 一、广西新工业基地全面建设对应用型商务人才 人才、贸易与投资促进专业人才、商贸中介服务人才、 培养提出了更多、更高的要求 商务技术人才和会展人才。这些商务人才必须具备较 2003年7月，广西壮族自治区党委、政府提出了强的交流能力、动手能力、创新能力和社会适应能力。 “三点一面”的发展战略，即确定柳州市以制造业为主 改革开放以来，广西应用型商务人才培养虽然取 的工业基地、百色市以铝工业为主的新工业基地和桂 得了很大的成效，但与新工业基地商务事业发展的要 林市以高新技术为主的工业基地，以及以南(宁)北 求还有很大的差距。这些差距主要表现在：人才培养 (海)钦(州)防(城港)临海工业为主的现代工业基地，规模小，人才培养质量低；理论型人才多，应用型人才 大力发展广西现代工业。2005年6月18日，中国铝少；知识型人才多，能力型人才少；安于现状型人才 工业一次性投资最大、一次性建设生产规模最大的项 多，创新性型人才少；单一型人才多，复合型人才少； 目广西华银氧化铝一期工程正式开工建设，这标志着 怕苦怕累型人才多，吃苦耐劳型人才少。这些人才与 以铝工业为主的广西新工业基地建设取得了新的重 新工业基地商务事业发展急需的应用型、能力型、创 大进展。广西新工业基地建设是在国家西部大开发 新型、复合型和吃苦耐劳型的人才需求是极不相适应 继续推进、中国一东盟自由贸易区加快建设、内地与 的。这些问题的产生与没有能够站在新工业基地商 港澳关于建立更密切经贸关系安排全面实施、泛珠三 务事业发展的前沿、没有弄清新工业基地商务事业发 角经济区域合作以及中国一东盟M型战略合作扎实 展的基本脉络、没有把握新工业基地商务事业发展的 推进、广西北部湾经济区开放开发等大环境下进行 基本规律、没有明确新工业基地商务事业发展的基本 的，主要以资源转化为重点，重点打造中国生态铝业 思路等有关，与重计划轻市场、重生产轻营销、重知识 基地、亚热带特色农业基地、国际化旅游目的地、商贸 轻能力、重模仿轻创新、重理论轻实践、重历史轻未来、 物流集散地、广西右江河谷城镇带和通边达海的大西 重自我轻社会、重一般轻特色、孤芳自赏、墨守陈规、安 南交通枢纽，形成铝、煤炭、电力、锰铜、石化、糖纸、农 于现状等陈旧的办学理念有关，与培养理论型人才的 收稿日