2012级顶岗实习手册.docVIP

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2012级顶岗实习手册

大连装备制造职业技术学院 学 生 顶 岗 实 习 手 册 (20 级) 系 别: 专业班级: 姓 名: 实习单位: 指导教师: 教务处 制 二〇一四年四月 学 生 顶 岗 实 习 规 定 顶岗实习是高职教育的一个重要教学环节,是对学生理论知识和动手能力的综合检验,是学生是否能够毕业的必要审核环节。同时,顶岗实习也是对学生就业前职业素质养成的有效过程。要求每位学生必须高度重视、认真对待、积极参加。 为了保证我院学生顶岗实习的顺利开展和实效性,特作如下规定: 1、顶岗实习前,学生应按规定办理第三学年缴费注册手续,填写《顶岗实习申请表》。未按规定缴清学费和住宿费并未注册或不填《顶岗实习申请表》者,不能取得顶岗实习资格。 2、顶岗实习前,学生应清楚个人的学籍状态。 3、顶岗实习前,学生应按规定参加学院组织的实习教育和培训,签订《学生顶岗实习承诺书》,严肃认真填写各类实习表格。 4、学生自主联系实习单位,以专业对口、有符合条件的指导教师(由实习单位安排)、能完成本专业顶岗实习任务为前提,于实习开始一周前向所在院(系)提交相关资料,包含《就业协议书》、《(就业)顶岗实习接收函》、《学生顶岗实习申请表》、《顶岗实习承诺书》等,经院(系)审核,符合条件的方可批准,凡未经批准的学生须服从学院和院(系)统筹安排。 5、 参加顶岗实习的学生应携带《实习单位鉴定和实习成绩评定表》。在实习结束后及时按要求交给实习导老师。 6、顶岗实习期间,学生具有双重身份,应遵守学院和实习单位各项规章制度,接受学院和实习单位的双重管理和指导,坚守岗位,按照实习大纲、实习实施计划的要求和规定努力完成实习任务,记好实习笔记,按时完成实习作业,写好实习报告并参加考核。擅自离岗者按学院旷课和企业旷工管理规定处理。 7、顶岗实习期间,定期向带队老师(辅导员)汇报本小组实习、生活和思想情况,遇到突发事件应在第一时间向带队老师(辅导员)报告。 8、顶岗实习期间,学生应严格遵守实习单位的生产劳动纪律、安全操作规程,注意人身安全,避免人身伤害事故和防止意外事故的发生;维护实习单位的利益,遵守实习单位保密制度。 9、学生在实习单位应尊重师傅,服从分配,认真工作。若遇到问题,应及时与辅导员联系,由学院与实习单位协商解决,学生不得与实习单位直接发生冲突。若因学生原因,给学院声誉造成不良影响,学院根据有关规定给予相应处分。 10、学生因违反实习纪律和安全规程造成自身伤害的由学生本人负责,造成他人伤害和国家经济损失,由学生本人及家长承担相应的经济和法律责任。 11、学生在实习期间的劳动报酬,由学院和实习单位商谈,并有书面协议。学生不能随意向实习单位提出经济要求。 12、保持和辅导员的联系,关注学院网站上公布的信息。联系方式与工作地点发生变动时,要及时报告辅导员和指导老师。 13、顶岗实习期间,学生可与实习单位或其它用人单位“双向选择”,签订《就业协议书》或《劳动合同》。将《就业协议书》或《劳动合同》交回学生工作处备案后,仍需按规定完成顶岗实习任务。 14、学生在实习结束时,应对实习情况进行总结,形成《实习报告》;实习单位须在《实习单位鉴定和实习成绩评定表》内签署意见和加盖公章。学生须在规定时间内向学院提交以上材料。 15、因病申请提前结束实习的学生,必须向各院(系)提交书面申请和医院证明,经院(系)审核,教务处审批,并由学生工作处与实习单位沟通,办理离岗手续后方可返回。因病离岗时

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