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11.矿山救护大队培训课件资料管理与考评制度.
矿山救护大队培训课件资料管理与考评制度
(试行)
1目的和范围
规定了矿山救护大队培训课件资料的管理和考评的具体细则。
2引用标准
2.1《焦煤集团职工培训管理办法》(JM/2012-16);
2.2《焦煤集团职工培训实施办法》(JM/2012-17)。
3管理程序
3.1培训资料管理
3.1.1大队安全培训责任人负责培训资料的收集和管理工作。中队组织的职工技能培训、班组长培训课件资料在每月月底汇总后报各中队安全培训责任人统一保管。
3.1.2各中队的安全培训责任人要每季度对培训资料进行备份,防止因计算机系统中毒等原因造成培训资料丢失。
3.1.3培训资料要分类管理,主要可分为安全类(消防)、管理类、技术类、技能类、综合类等;
3.2培训资料考评
3.2.1矿山救护大队可通过课件比赛、教学教研等活动来提高内训师课件资料编写水平。
3.2.2课件资料编写水平可作为内训师考评的依据。
4考核
4.1各中队未按时上报月度培训课件资料的考核各车间负责人100元/次。
4.2各中队安全培训责任人未妥善保管培训资料,造成培训资料丢失、中毒等,考核安全培训责任人培训资料保管人员50元/次。
5.本制度自2013年1月1日起执行。
二〇一二年十二月二十五日
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