煤矿培训计划..docVIP

瓮安县**煤矿 2011年职工教育及培训计划 煤矿企业是高危行业，井下作业场所存在水、火、顶板、瓦斯、煤尘等自然灾害的威胁。同时井下作业场所狭小，多工种交叉作业，且作业场所经常变化，随着科学技术的发展，装备的更新，要求煤矿改变管理方式，其越加要求更高，对员工的素质提出了更高的要求。因此，加强职工的教育和培训是煤矿管理一项必不可少的工作要求。同时，根据（贵州省生产经营单位安全生产主体责任）第五章第八条和第二十一条的规定，生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员和从业人员每年接受安全生产培训教育的时间不少于16学时，新招用的人员上岗前接受安全生产培训和教育的时间不得少于40学时。为此，我矿在2011年度对职工的安全生产教育和培训作如下安排和计划： 一、矿级管理人员的培训要求： 按时参加上级安排的培（复）训学习，并取得合格有效证件。 二、矿中层及特殊工种人员的培训要求： 按时参加上级安排的培（复）训学习，并取得合格有效证件。 三、矿从业人员的培训要求： 按时参加四级安全培训中心的培（复）训学习，并取得合格有效证件。 四、职工矿级培训教育的要求： 1、入矿新工人符合矿招工要求条件后，必须进行不少于40学时的矿级培训并合格；按三级教育培训的规定进行岗前教育培训，同时指派班组长或经验丰富的老工人带领实习不少于3个月。 2、所有入井职工必须参加班前会，接受班前教育。 3、矿每月1日进行教育培训学习会，进行例行全矿安全教育工作，有矿长、安全矿长、生产矿长、技术负责人等进行《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》及近期矿上级指示和矿井安全生产知识教育。 4、矿安排对特殊工种作业人员进行两次以上的专业测评教育。 5、计划在2011年中安排2次聘请上级部门的专家对我矿的中层以上管理人员及部分职工进行安全管理培训。 6、矿每年对职工的教育培训工作进行一次考评。 以上教育培训各方面的工作开展由矿长、技术负责人及矿办主任主持并进行选派工作。 附：2011年职工教育培训计划表 **煤矿 2011年2月15日 月份 工种 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 负责人 计划派送时间及人数 矿长 1 矿办主任 副矿长 1 1 1 1 下同 工程技术 1 - 安全员 2 2 1 2 2 1 - 瓦检员 2 1 2 2 1 1 - 爆破员 2 2 1 1 - 绞车工 2 2 1 1 1 - 安全监测 1 1 1 - 电工 1 1 1 - 其它 矿长 矿内培训教育采掘作业人员每月一次 采煤工 1 1 1 1 1 1 1 1 1 矿长、工程技术 掘进工 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 矿长、工程技术 维修工 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 矿长、工程技术 其它辅助工 1 1 1 1 1 矿长、工程技术 2011年**煤矿职工培训教育计划表 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------