班干部培训(二)..docVIP

班级建设与发展 “发展是硬道理”，任何时候发展是解决所有问题的关键因素。只有发展好了，建设好了，其他存在的问题自然也就少了。同时也要看到发展与建设的艰巨性与长期性，要坚持“稳中求进”的工作思路，要各班委合理的安排工作进度，逐步推进各项建设朝良性方向发展。我们主要从以下四个方面抓起： 一、思想政治建设； 二、文化建设； 三、制度建设； 四、队伍建设 一、思想政治建设 提高思想政治觉悟，用马克思主义思想武装头脑。虽然我们的同学们现在还在学校学习的过程，但也要注意培养这种思维习惯，才能在各项工作与学习中，站在正确的角度思考与考虑问题，拿去正确的解决问题的方法与途径。平时在课余时间多了解时事政治，学习马克思主义，了解中国特色社会主义理论知识，多看书，读报。这既是对现在的学习有帮助，也是对将来参加工作有利。世界上所有的事物都是一个统一联系的整体，在国内一个以马克思主义为指导思想，社会主义为体制的国家，在各项方针，政策的制定与执行方面就不可能离开这些理论，了解这些理论是为了更好的适应社会。（团支书） 二、班级文化建设 对班级文化的建设主要提三个点：1、学习氛围 2、体育锻炼氛围 3、文艺氛围 1、关于学习氛围的建设。主要依靠班委与奖助学金获得者的带动与表率，鼓励更多的同学能把主要精力放在对专业知识的学习，提高专业技能，提高生存能力，提倡班级内部的良性竞争，提倡同学们能走出去，能在更广大的空间里得到锻炼。把眼界放宽广，树立更远大的目标与理想，然后积极努力去实现。(学习委员) 2、关于体育锻炼氛围的建设。身体是革命的本钱，只有一个好的身体才能有更多的精力，投入到学习，生活和工作中。通过各项研究表明，经常参加各类体育锻炼的，普遍身心更健康，更有利于生活质量的提高。希望各班能根据实际情况在班级建设中，把体育锻炼的习惯逐渐培养成班级共同的一种习惯，要对身体健康的重视。在后面的工作目标上，想逐步推进大一年级在空闲时间的各类体育竞技。在体育锻炼的过程中，既得到锻炼，也收获更多的快乐。（体育委员） 3、关于文艺氛围的建设。文艺使人精神丰富，提高情商。对文艺的重视，既是陶冶同学们的情商，也是对同学们能力的锻炼，让同学们有更加全面的发展，也是对班级文化建设的丰富，也让那些有文艺特长的同学们能得到更多的发展与展现机会。（文艺委员） 对于班级思想政治的建设与班级文化的建设是一个思想观念层面的建设，需要的时间会很长，各类具体措施也会在日后的工作中，逐步推动，稳中求进，合理的把握工作进度与力度。在以上建设上，准备筹划一本学报，由各班提供素材，（宣传委员）具体组织，班长与团支书协调，审核，修改，对优秀的个人与事迹组织成材料，然后交由我汇总。编辑成小册子，在班级里做好宣传，对于非常优秀的推荐到年级与学院宣传。培养我们自己身边的明星与楷模，也为日后的各类评优，入党，争取优秀班集体累积素材。 三、制度建设 制度管事，领导管人。各位班委是班级工作的管理者也是领导者，要学会组织协调班级的人和事，而对事情的管理，要逐步实现用制度来管理。现有的各项制度，在学生手册里面都已经写的很清楚，需要逐步的落实，但根据每个班具体的特点需要制定一些个性化的制度，而就制度建设我们主要从四个点开始： 班规建设（纪律委员） 无规矩不成方圆，各班依照校纪校规逐步建设与规范班级规定。在制定班规的过程中，遵从合情合理，帮助关心为主，警视惩罚为辅的原则，只有制度与规定规范了，大家才有共同的行动准则，朝共同目标去努力。从好和不好两个方面规定，好的要奖，不好的要惩罚 班级财务管理建设（生活委员） 对班级的财务管理，主要要求是“开支合理，帐目清晰”，这既是对班级同学的负责，也是整个班级建设的财政保障，尽量在班级各项开支方面群策群立。另外在财务管理中，拟增加“班级基金”这一项，班级基金设置的目的，主要是为了对优秀的人和事给予班级内部奖励，对进步快和改变大的同学以奖励，和对班级全体意愿的实现以资金保障以及对贫困生的适当资助，关于班级基金的使用范围可根据日后实际情况做相应调整。班级基金的资金来源目前拟考虑主要从以下几个方面：1.获得的集体荣誉，相应的资金冲入班级基金；2.班级奖学金获得者，按照金额的多少，适当比例冲入一点点到班级基金里，不能超过10%，最好在5%左右。3.跳蚤市场的收入，准备在后期发展四个班的跳蚤市场，把所得收入冲入到班级基金里。 活动组织与管理建设（组织委员） 活动的组织与管理，坚持质量第一，数量第二。不要求所有人都能喜欢，但应该是大部分人都是开心和认可的。但根据工作中实际需要，可灵活控制活动数量，这也是工作方法论中的灵活性的要求。 各类评优，奖助学金审定工作建设（副班长，女生委员） 以公平，公正为原则，兼顾贡献与效率。遵重班级意愿，尊重事实，把好事做好，让评定工作能