维修工程师试用期工作总结..docxVIP

尊敬的公司领导和各位同事：您们好！时光飞逝，短暂而充实的试用期在这白雪皑皑的冬季结束了。加入这个大家庭已经快有三个月了，这一段时间里，在公司领导的关怀下，在同事们的帮助下，通过认真学习，立足本职工作，自觉履行职责，较快地熟悉和适应了新的工作岗位和工作环境，较好地完成上级领导交办的任务。在试用期的这段时间里，我深深的被公司的文化所感染，非常期待能够真正成为公司中的一员，为公司建筑事业的发展贡献自己的力量。与各位同事相处的这段时间，发现自己努力了很多，也进步了不少，在这个团队里，让我学到了很多以前没有过的东西，在这不仅是工作，更重要的是这个大家庭给了我锻练自己和展示自己的机会，为我提供了一个非常好的舞台。在此衷心的感谢汇置的家人们对我的关照和帮助。现将这三个月的工作和学习情况做一下总结：工作方面：我的工作主要是一期克朗斯设备维护管理、备件的请购、人员的培训，并配合生产部对设备维修管理。在工作中我努力做好本职工作，提高工作效率及工作质量。7月初的时候赵部长要求我以一期克朗斯设备作为工作重点，尽可能多的发现些问题，为今年工厂顺利完成生产任务打好基础。尽管一期生产线面临许许多多的困难，设备闲置较长时间存在较多隐患，缺少熟练操作工、及经验丰富的领班（大半被调往二期），我努力克服困难经过现场巡检、排查掌握设备现状制定保养计划，以每周一个单元的速度向前推进。踏踏实实不冒进，一步一个脚印。完成既定计划。思想方面：作为一名恒大员工，要充分认识到立足恒大，要具有与之匹配的思想觉悟与能力水平。恒大的发展壮大，需要每一名基层员工的身体力行，点滴奉献同时，恒大的高速发展、全面扩张，决定了对具备不同行业知识的人员的需求，也对我们的能力提出了新的要求。因此，我们要在工作过程中，认识到提高自己知识水平的重要性与紧迫性，认真自觉地学习专业知识，领悟集团各项发展战略的精神，并在实际工作中不断的锻炼、提升，与恒大集团一起向前迈进。恒大一向十分重视队员建设，一方面高举“人才战略”的大旗，逐步提高队伍的入职门槛与培训力度，一方面，事无巨细地建立了一整套严密而又科学的管理制度，奖惩分明，打造出强有力的团队执行能力。通过种种举措，每一个恒大员工，都自觉地提高思想觉悟，努力践行恒大“艰苦创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取”的企业精神，涌现出一批有一批优秀的榜样。正是有这样的团队，恒大集团才得以快速发展，业绩辉煌！申请人：李德生 2014年8月25日