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iso专员年度工作计划
iso专员年度工作计划
专员 年度工作计划 iso iso专员的工作职责 iso是什么意思 iso专员要考证吗
篇一:ISO专员年度工作计划
iso专员工作职责、流程
一、部门结构:
二、详细工作职责、内容:
1、iso专员工作内容:.对公司质量体系进行审核,评价组织质量体系的符合性、有效性、持续性; .负责
对全司体系内文件资料的收集、整理、保存、传阅与控制(其中包括:iso文件正本目录 建
立、副本分发、版本控制、 保存期限规定,并指导各部门建立健全文件资料档案; .监督各部门记录管理实施,并指导、规范各部门记录管理;.通过宣传、培训使各级员工理解并满足质量体系; . 就质量体系的保持和改进向上级提出建议; . 安排年度审核计划对质量体系进行监督、审核、维护;. 协助管代进行年度管理评审。 . 协助管代通过认证机构、客户等外部审核。
三、工作流程:
1、内审流程:
2、文控流程:
3、监督流程:4
5、体系的保持和改进向上级提出建议流程:
6、安排年度审核计划,对质量体系进行监督、审核、维护流程:
7、协助管代进行年度管理评审流程: 8pdca循环:
策划:识别过程和关键控制点。组织建立和检讨改进体系文件。包括目标、指标、方针。
明确架构和职责。组织管理评审。明确资源。 实施:依职责和标准要求,相关部门和人员实施。 检查:满意度测量,内审,过程检查,产品检查,不符合控制 改进:数据分析,纠正和预防面试准备:
1、看标准:质量和食品体系
2、按pdca过程用心记下各过程的条款内容
3、再熟悉一下体系专员的职责
4、面试时一定要诚,如具体问题不明白,就承认不明白
5、总结这几年体系工作的得与失 gmp:药品生产质量管理规范。意为“良好作业规范”或“优良制造标准”,是适用于制
药、食品等行业的强制性标准。 ssop:卫生标准操作规范。实际是gmp中最关键的基本卫生条件,也是在食品生产中实
现gmp全面目标的卫生生产规范,它强调食品生产车间、环境、人员及与食品接触的器具、
设备中可能存在的危害的预防及清洗(洁)措施。篇二:iso专员工作职责iso专员工作职责
职责一:iso专员工作职责
1、客户来厂审查的陪同与处理;
2、客户审查不合格事项的回复与跟踪确认;
3、客户要求提交环保资料的确认;
4、我司相關环保信息向供货商的传达;
5、要求供货商提交的环保资料之确认;
6、管理评審相关事项的跟进;
7、内部审查的制定、确认与监督执行;
8、外部审查的准备与陪同及不合格项的改善跟踪与回复;
9、内部体系的宣传培训及监督执行;
10、体系文件的管控与修定;
11、文控中心事務的处理;
12、内部稽核不合格事项的回复跟踪与效果确认;
13、体系资料的收集等。职责二:iso专员工作职责
1、组织体系文件的编写、修改。
2、日常体系运行的维护、监督及检查。
4、管理评审计划的编制、会议记要起草。
6、协调几个主管部门之间的关系(如质量、安全、环境、计量等)。
7、iso的培训计划。
8、管理者代表交办的任务。
9、同审核机构的沟通和联系。
10、体系持续改进方案的提出。
11、不合格或不符合监督验证(对验证的验证)。
12、跟踪标准的变化及新标准出台的动态。
13、其他相关方的。 职责三:iso专员工作职责
1、每月对部长、主任及员工做两次营销管理及市场营销等相关知识培训。
2、每月参加企划培训一次,努力提高自身企划水平,重视个人学习以适应市场发展需求。
3、每日以电话形式与省外分公司沟通一次,及时传达推广部会议精神,帮他们找出问题,
并拿出解决方案。
4、从客观实际出发,制定分配各分公司的每月销售任务。
5、监督、督促各分公司营销计划及各项工作落实情况,并随时加以鼓励,指正。
6、做好各部门及总经理之间的沟通,将公司最新营销技巧及重要指示传达于各分公司。
8、每周日3:00以前将本周工作总结汇报于总经理。
9、每月28日向总经理以书面形式递交三点问题、三点经验。
10、每次战役修订营销工作计划,并以书面形式上报总经理。
11、配合各分公司做好人事管理。
12、配合企划部,帮助分公司制定企划活动,如有必要亲临现场指导。
13、设立龙虎榜,倒计时牌等,积极贯彻落实分公司百分考核制。
14、每月参加促销活动并写出书面报告。篇三:2012年度薪资绩效专员工作计划 篇四:招聘专员2013年工作总结及2014年工作计划 招聘专员2013年工作总结及2014年工作计划时光飞逝,2013年马上就要过去,不知不觉间,我来到特钢公司已将半年,而从事招聘
专员工作也有两个月的时间了。这两个月,我在人力资源部过得紧张而
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