人力资源经典模拟试题100题1.doc

人力资源考试模拟试题（一） 1、当每个人的非劳动收入增加时________。 A、劳动者的效用水平提高了 B、劳动者的效用水平下降了 C、劳动者的预算约束线向左下方移动 D、无差异曲线向左下方移动2、如果市场工资率是每小时4元，产品的市场价格是每单位0.8元，则当劳动力的边际产量超过________时，企业愿意增雇工人。 A、10 B、5 C、8 D、4 3、如果社会经济衰退来临，则________。 A、上大学的人数减少 B、上大学的人数增加 C、会降低上大学的净现值 D、上大学学生的数量无法确定 4、将未来的货币折算为现在为价值的过程是________的过程。 A、货币贬值 B、投资回报计算 C、利息生成 D、贴现 5、所谓功能性收入分配是指国民收入在________之间进行的分配。 A、共同生产国民收入的各种生产要素B、资本所有者和土地所有者C、工资所有者内部 D、资本所有者内部6、下列因素不影响均衡的实际工资水平的是________。 A、货币因素 B、资本因素 C、劳动生产率 D、人口规模7、往往就某一问题或事宜发表意见时，有时人长时间处于集体沉默状态，