鱼骨图因果图.DOC

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鱼骨图因果图

鱼骨图(因果图) 鱼骨图 鱼骨图是由日本管理大师石川馨先生所发明出来的,故又名石川图。鱼骨图是一种发现问题“根本原因”的方法,它也可以称之为“Ishikawa”或者“因果图”。 目录 一、鱼骨图定义 二、鱼骨图的三种类型 三、鱼骨图制作 1、分析问题原因/结构。 2、鱼骨图绘图过程 四、鱼骨图使用步骤 五、鱼骨图案例分析 六、用统计工具软件MINTAB制作鱼骨图 鱼骨图 - 使用 鱼骨图 - 方向 鱼骨图 - 案例 一、鱼骨图定义 二、鱼骨图的三种类型 三、鱼骨图制作 1、分析问题原因/结构。 2、鱼骨图绘图过程 四、鱼骨图使用步骤 五、鱼骨图案例分析 六、用统计工具软件MINTAB制作鱼骨图 鱼骨图 - 使用 鱼骨图 - 方向 鱼骨图 - 案例 一、鱼骨图定义   鱼骨图(Cause Effect/Fishbone Diagram)   问题的特性总是受到一些因素的影响,我们通过头脑风暴法找出这些因素,并将它们与特性值一起,按相互关联性整理而成的层次分明、条理清楚,并标出重要因素的图形就叫特性要因图。因其形状如鱼骨,所以又叫鱼骨图(以下称鱼骨图),它是一种透过现象看本质的分析方法。 同时,鱼骨图也用在生产中,用来形象地表示生产车间的流程。   头脑风暴法(Brain Storming——BS):一种通过集思广益、发挥团体智慧,从各种不同角度找出问题所有原因或构成要素的会议方法。BS有四大原则:严禁批评、自由奔放、多多益善、搭便车。   鱼骨图也称为因果分析图或石川图(根据最先提出这一工具的石川熏(Kaoru Ishikawa译名)的名字命名)。它看上去有些象鱼骨,问题或缺陷(即后果)标在鱼头外。在鱼骨上长出鱼刺,上面按出现机会多寡列出产生生产问题的可能原因。鱼骨图有助于说明各个原因之间如何相互影响。它也能表现出各个可能的原因是如何随时间而依次出现的。这有助于着手解决问题。 二、鱼骨图的三种类型   A、整理问题型鱼骨图(各要素与特性值间不存在原因关系,而是结构构成关系)   B、原因型鱼骨图(鱼头在右,特性值通常以“为什么……”来写)   C、对策型鱼骨图(鱼头在左,特性值通常以“如何提高/改善……”来写) 三、鱼骨图制作   制作鱼骨图分两个步骤:分析问题原因/结构、绘制鱼骨图。 1、分析问题原因/结构。   A、针对问题点,选择层别方法(如人机料法环等)。 鱼骨图   B、按头脑风暴分别对各层别类别找出所有可能原因(因素)。   C、将找出的各要素进行归类、整理,明确其从属关系。   D、分析选取重要因素。   E、检查各要素的描述方法,确保语法简明、意思明确。   分析要点:   a、确定大要因(大骨)时,现场作业一般从“人机料法环”着手,管理类问题一般从“人事时地物”层别,应视具体情况决定;   b、大要因必须用中性词描述(不说明好坏),中、小要因必须使用价值判断(如…不良);   c、脑力激荡时,应尽可能多而全地找出所有可能原因,而不仅限于自己能完全掌控或正在执行的内容。对人的原因,宜从行动而非思想态度面着手分析;   d、中要因跟特性值、小要因跟中要因间有直接的原因-问题关系,小要因应分析至可以直接下对策;   e、如果某种原因可同时归属于两种或两种以上因素,请以关联性最强者为准(必要时考虑三现主义:即现时到现场看现物,通过相对条件的比较,找出相关性最强的要因归类。)   f、 选取重要原因时,不要超过7项,且应标识在最末端原因; 2、鱼骨图绘图过程   A、填写鱼头(按为什么不好的方式描述),画出主骨   B、画出大骨,填写大要因   C、画出中骨、小骨,填写中小要因   D、用特殊符号标识重要因素   要点:绘图时,应保证大骨与主骨成60度夹角,中骨与主骨平行 四、鱼骨图使用步骤   (1)查找要解决的问题; (2)把问题写在鱼骨的头上; 鱼骨图分析   (3)召集同事共同讨论问题出现的可能原因,尽可能多地找出问题;   (4)把相同的问题分组,在鱼骨上标出;   (5)根据不同问题征求大家的意见,总结出正确的原因;   (6)拿出任何一个问题,研究为什么会产生这样的问题?   (7)针对问题的答案再问为什么?这样至少深入五个层次(连续问五个问题); (8)当深入到第五个层次后,认为无法继续进行时,列出这些问题的原因,而后列出至少20个解决方法。 五、鱼骨图案例分析   鱼骨图分析法是咨询人员进行因果分析时经常采用的一种方法,其特点是简捷实用,比较直观。现以某炼油厂情况作为实例,采用鱼骨图分析法对其市场营销问题进行解析,(具体如图所示)   图中的“鱼头”表示需要解决的问题,即该炼油厂产品在市

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