新时期加强及改进煤炭企业党建工作刍议.docVIP

新时期加强及改进煤炭企业党建工作刍议党建工作是国有企业各项工作中不可分割的重要组成部分。党建工作在保证党和国家方针政策的贯彻执行、促进企业科学发展、保持企业和社会稳定方面发挥着不可替代的重要作用。当前，国家十二五规划“承上启下”的延续思路和国民经济“稳中求进”的发展基调，对煤炭企业发展提出了新的挑战和机遇。面对新形势、新任务、新要求，煤炭企业必须以与时俱进的精神来加强企业党的建设，把党的政治优势转化为企业的竞争优势，把党的价值引领力转化为企业持续发展力，成为党建工作必须直面的重大课题。 一、党建工作在煤炭企业发展中发挥的两大作用 第一，发挥党建工作的政治核心作用，引领好企业的发展方向。党建工作就是牢牢地把握正确的政治方向，贯彻执行党的路线方针政策，巩固党的执政基础。就企业而言，具体体现在党组织参与“三重一大”问题的决策上，发挥好党组织的作用，使中央关于国有企业的方针政策、决策决议得到有效执行和落实。发挥党建工作对企业的保驾护航作用，就是要通过政治领导、有效监督、党管干部和人才等方式来保证，要通过新老三会、党政联席会、党政交叉任职，“五个必上”、“同建立、同配备、同部署、同考核、同激励”、“双纳入”等方法来实现。 第二，发挥党建工作的保障保证作用，服务好企业的发展大局。企业作为一个经济实体，追求效益最大化是企业发展的终极目标。随着国家经济的快速发展，我国煤炭事业也取得了长足的进步和可喜的成绩。但是我们也要清醒地看到，随着产业结构的持续调整和发展方式的逐渐转变，煤炭企业发展面临着前所未有的挑战，一些不协调、不平衡、不可持续的矛盾和问题依然突出。这就要求各级党组织要围绕“融入中心抓党建、抓好党建促发展”的思路，以“融入中心、进入管理、重心下移、推动发展”为目标，紧贴企业煤炭开采、营销等中心开展工作，把安全管住、把经营搞好、把效益提上，推进企业科学、健康、持续发展；要把企业生产管理中的重点、难点、攻坚点作为党建工作的着力点，为中心工作提供思想基础、智力支持、组织保证、舆论引导和文化支撑。 二、党建工作在煤炭企业发展中遵循的三个规律 第一，党建工作要遵循企业的运行规律。企业是经济组织，是以经济效益为主要目的，这是企业的基本属性和基本要求。煤炭企业作为以资源开采为劳动对象的特殊行业，具有建设周期长、管理跨度大、生产条件危险性高、市场经营计划性强等特点。煤炭企业在具有一般企业追求利润最大化规律、培育企业核心竞争力规律、资产保值增值规律、效率优先兼顾公平的规律、经营者责权利相统一的规律等之外，还具有煤炭企业特有资源结构规律、煤炭全产业发展规律、煤炭的开采规律、国内外能源需求规律等。企业党建工作既要遵循一般企业的普遍规律，更要遵守煤炭企业的特殊规律，持续打造企业的优势，在推进企业发展中展示出党组织的作为和价值。 第二，党建工作要遵循自身的工作规律。党的十七大报告指出，党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面，必须以改革创新精神加强自身建设，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，并提出了新的历史起点上党的建设“一条主线，五位一体”发展路径，即以提高党的先进性建设和执政能力建设为主线，构建党的思想建设、组织建设、活动建设、制度建设、作风建设和反腐倡廉建设等“五位一体”格局，不断提高党建科学化水平。这是新时期我们做好党建工作的根本原则和基本规律。思想建设上，我们坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑；组织建设上，我们坚持“支部建在连上”要求，把党组织建在实体，建在基层，建在一线；制度建设上，我们坚持用改革创新的精神，以加强党内民主集中制建设为核心，不断改进和加强党的体制机制建设；活动建设上，我们坚持融入中心同步化、党建工作标准化、主题活动特色化、党员作用主体化、服务管理人文化；作风建设和反腐倡廉建设上，我们坚持讲党性、重品行、做表率，不断加强企业特色的惩防体系建设等。 第三，党建工作要遵循时代的发展规律。党中央关于党的科学化建设的要求，关键在于对党建规律的准确把握和科学运用。而把握时代特色和要求，是做好党建工作的前提条件。2012年中央经济工作会议强调：世界经济总体上仍将面临十分严峻复杂的形势，国内经济发展不平衡、不协调、不可持续的矛盾和问题仍很突出。煤炭企业面临着资源、市场、通道争夺日益激烈，市场形势更趋复杂；人才、管理、产能基础亟待提升，内部管控相对薄弱等时代特点。党建工作要与时俱进、紧跟时代，坚持以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程为中心，把推进党的建设伟大工程同推进煤炭事业紧密结合起来，进一步把握住党建工作的时代脉搏，增强党建工作的科学化水平。 三、党建工作在煤炭企业发展中抓好的四项工作 第一，要积极探索工作方法。要围绕企业面临的新形势、发展的新需要思考党建工作的着力点和切入点。把党的思想