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干部人事档案工作培训课件
干部人事档案工作培训
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专项审核工作
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2
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干部人事档案分类
干部人事档案日常工作要求
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一、干部人事档案日常工作要求
1、配备专门的办公用品
各单位需备齐保密机、档案柜、打孔机、切纸机、缝纫机等整理档案的必需工具。
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2、加强各种簿册的建立
对档案的进出认真填写如《查阅干部档案登记簿》、《借阅干部档案登记簿》等。
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3、干部人事档案转递工作
档案的转递一般是由工作调动、职务晋升和人事科长调整等原因引起。
转递程序:取出应转走的档案;在档案底账上注销,填写《转递人事档案材料的通知单》,按规定要求包装、密封。
转递中应遵循保密原则,一般通过机要交通转递或由单位档案人员亲手交给厅人事处档案室,不能交本人自带。
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二、干部人事档案分类
1、 履历材料
新进人员档案里没有99版《干部履历表》必须填写,《干部履历表》是制式表格,不允许改动。
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2、自传材料
3、鉴定、考察、考核材料
当事人形成的考察材料一年内未提拔,放在三类;
《预备党员考察表》放在三类。
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4、学历、培训、专业技术材料
4-1、学校期间形成的鉴定材料;
4-2、《技术职务评审表》、《授予技术职称呈报表》、《申报职称评定表》;
4-3、“333”、“111”的材料;
4-4、两个月以上的培训材料归档。
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5、政历审查材料
专项审核工作中形成的《干部任免审批表》和《干部人事档案专项审核认定表》。
6、党团材料
《党员登记表》放在6类
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7、奖励材料
应收集《**奖励登记表》、《**奖励申报表》
奖励级别高的以及涉及职工工资待遇的一定要查找收进档案中
复印件归档:
(1)各类证书、证件
(2)全国统考课目的成绩单
(3)历史久远的材料
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8、违纪处分材料
上面应本人签字或写上已通知本人
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9、任免、出国、工资材料
9-1、工资表写清制成表格的年、月、日;
9-2、考察材料附在《干部任免表》后,作为一份材料;
9-3、出国人员审批表;
9-4、党代会、人代会、政协会、群众团体代表会、民主党派代表会形成的材料。
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10、其他类
派遣(报到)证是干部身份的重要佐证材料
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三、专项审核工作
1、时间安排
苏组通[2014]69号《中共江苏省委组织部关于印发〈江苏省干部人事档案专项审核工作实施方案〉的通知》;
苏水人[2015]54号《省水利厅关于开展干部人事档案专项审核工作的通知》;
全厅直属各单位干部人事档案专项审核总体时间安排为2015年9月至2016年3月。
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2、审核内容
对干部人事档
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