职业道德讲座我课件.pptVIP

* * 二 职业规划 * * 二 职业规划 人生的三大悲哀： 学了不喜欢的专业 找了个不感兴趣的工作 嫁了不感兴趣的老公或者娶了个不喜欢的老婆 * 二 职业规划 好工作都是别人的，而自己从未看到发展希望 想跳槽，不知道自己适合做什么 做了N个工作，毫无成就感 看到如狼似虎的新人，压力大到失眠； 升职从来都与我“绝缘” * 典型问题 面对事业、成家的压力，气喘吁吁而解决无方 * * * 第二 职业规划 （1）、认识自我 首先你要了解认识自我，知道自己的优点和缺点，爱好兴趣，以及个人能力，性格、气质等信息。确定自己的职业定位，再来确定可以选择的职业的范围。如何全面了解自我呢？你可以通过亲人、朋友、老师、同学对你的看法，更完全地认识自己。 * * * * * * * * * 30岁之前：做好起步?　　这一阶段是从学校走上工作岗位，是人生事业发展的起点。它主要目标，就是选择职业与坚持学习。在充分做好自我分析，选择适合自己的职业，设定人生目标，制定人生计划。再一个任务，就是要树立自己良好的形象。年轻人步入职业世界，表现如何，对未来的发展影响极大。有些年轻人，特别是刚毕业的大学生，总认为自己有知识，有文化，到单位工作后不屑于做零星小事，不能给同事们留下良好的印象，这对一个年轻人的发展而言，可以说是一个危机。人一生工作所需的知识，90%是工作后学习的。这个数据足以说明参加工作后学习的重要性。 * （2）、了解社会需求 在明确自己想干、能干的专业领域和事业方向的同时，还应兼顾考虑社会的需求和未来发展前景等外在因素这是专业选择是否成功的基本保证。如果所选择的专业自己既感兴趣又符合能力要求，但社会没有需求或需求极少，未来就业机会渺茫，这样的职业生涯规划其起步就是失败的。 ? 第二 职业规划 * * （3）、职业选择 确定所谓的职业选择是否适合自己，是否有长远的发展空间。自己到底想要什么样的职业，喜欢什么样的工作，都要仔仔细细地想清楚。择业期望也不能太高，要实际、客观，有时为了满足主要标准，还要勇于放弃一些次要条件。 　修订目标　对很多人来说，还有一个调整职业、修订目标的任务。人到30多岁，应当对自己、对环境有了更清楚的了解。看一看自己选择的职业、所选择的生涯路线、所确定的人生目标是否符合现实，如有出入，应尽快调整。 第二 职业规划 * * * 4、小事情，大目标  善于从小事、从最具体的职业岗位做起，只要这种小事、具体事与自己的最终职业目标一致，有利于个人职业目标的实现，都可以选择确定为自己的最初职业岗位。一件大事是由一千件小事组成的。就具体而言，任何人做事都没有大事和小事之分，其所以最后的结果完全不同，是因为做大事的人所做的每一件小事和所定的目标都密切相关 第二 职业规划 * * 职业规划四个属性： * * * * * * * 马云说做好职业规划的四点建议 一个人的事业究竟应向哪个方向发展，其一生要稳定从事哪种职业类型，扮演何种职业角色，都可以在此之前做出设想和规划，这就是职业生涯规划。关于职业规划我有四点建议 * * * 一、不要在乎你的第一份工作。从未来的发展来看，第一份工作不管做什么，哪怕只做包装工，不要眼高手低。对职场新人来说，第一个工作做什么并不重要，关键是脚踏实地工作，能在岗位上学到东西、有所积累，扬长避短地积累自己所需要的人脉、专业知识等。 二、职业生涯规划不是一次活动，职业规划是一个持续的过程。不管是职场新人还是职场老人，重要的是要正确地评估自己，发现你自己，找出你与众不同的优势，不断学习和积累，不论是在大公司还是小公司，重要的是要长真本事，你会离你理想的目标越来越近。 三、你目前的工作应该是确定，而不是假设。你不能拍脑袋决定自己的就业方向，也不能靠道听途说。你现在的工作可能就是你职业生涯的开始。 四、你需要的不是金“饭碗”，而是永不停止学习的进取精神。你目前的技能不够好，也决定你目前的工作不够好。这山望着那山高未尝不可，但是关键要看你有没有爬更高的山的本事。 * * 三 职业实践 1、做一个有野心的人 一个年轻人，如果三年的时间里，没有任何想法，他这一生，就基本这个样子，没有多大改变了。? 2、做一个自动自发工作的人（1） 学会工作?（2）?学会发现问题?（3）?自动自发的去发现工作价值。  这个世界上没有免费的午餐，永远不要走捷径！ * 三 职业实践 * ?　　3、微软总裁比尔·盖茨的人生建议?　　 ★?这个世界不会在乎你的自尊，这个世界期望你先做出成绩，再去强调自己的感受；?　　★?没有哪个企业愿意为员工找寻自我，这需要员工利用闲暇时间来自动自发的去做。?