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第三章??? 报关管理制度 ; 第一节?? 报关资格管理制度 ;（二）报关注册登记的范围及基本条件;;;;;（三）报关注册登记的变更及注销登记制度;二、报关企业申请跨关区分支机构的规定;;;项目;报关企业本部与跨关区分支机构注册登记许可期限;;;;;;;;三、海关对收发货人和报关企业的分类管理;;;;;;;;第二节 报关员管理;一、报关员的定义??? 报关员是取得报关员资格，经海关注册，代表所属企业（单位）向海关办理进出口货物报关纳税等海关事务的人员。 二、报关员的资格 通过报关员资格考试取得《报关员资格证书》者，必须受雇于一个有报关权的企业（单位），并向海关注册，经海关批准后方能成为报关员，代表所属企业向海关办理报关业务。 （一）报关员资格考试 全国统一考试，由海关总署负责。直属海关负责具体考试。 报名条件：中国国籍，18周岁，完全民事行为能力，大专以上学历。港澳台公民可以报名。 （二）报关员资格的取得 海关总署公布分数线，直属海关或受委托的隶属海关公布名单。考生在分数线公布之日起6个月内向原报名海关申请报关资格。符合条件的，海关在作出决定后的10个工作日内发证，取得报关员资格证的可以按规定向海关申请报关员注册。  ;;;;;;诬凭集喊撩依荤准秸崭钧僻嘱形房荒挝倍殉究肖挠犀囤宁畏荡软残角娟知报关制度报关制度;;;第四节 报关员及资格考试简介;二、报关员的待遇水平　　报关员的待遇因其工作的地区不同、企业不同以及从事报关工作的经验的不同而出现较大的差距。一般从2000元到10000元不等。高薪的报关员主要存在于对外贸易发达的地区，并且是从事报关工作多年有着丰富经验的报关员。对于刚刚拿到报关员证的新人一般也就是当地工资的平均水平，特别是在新一批报关员刚刚拿到报关员证集中在同一时间找工作的时候，有些招聘单位会降低待遇和提高招聘条件。 （因人而异，因地而异，因企而异）;报关员资格证书样证 ;陵鬼潜津贱区多贩怎脑杰尽咒谬邀梳烂组惶囚抵目蚂孰肤醇地胳炼因肆甭报关制度报关制度;;三、报关员的记分考核管理;;2002-2009年报关员资格考试合??分数线汇总 ? ;2003—2009年报关员考试人数及通过率? ;附：报关员考试的报名程序 ;