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学院干部选拔任用流程图 培养发展学生党员流程图 学院新教师招聘流程图 学院学生学籍管理工作流程图 学生奖学金、助学金、减免学费工作流程图 学生违纪处理流程图 学生户籍工作流程图 学院收入管理流程图 按批准的收费标准办理收费许可证并公示 ↓ 定期向财政部门购买票据并逐一登记 ↓ 电脑开票收费 ↓ 全额上缴财政专户 ↓ 票据存根核销 ↓ 向财政部门缴销票据并领新票据  学院货币资金支付流程图 上报用款计划，报分管院长审核 ↓ 院长办公会议研究决定 ↓ 职能部门实施 ↓ 组织验收，提供合法的结算凭证 ↓ 财务部门审核 ↓ 学院负责人审批 ↓ 付款 学院政府采购流程图 学院一般案件查处流程图 学院一般工程建设及维修流程图 学院基建工程公开招标流程图 皖西卫生职业学院廉政风险排查、防控一览表 单位名称 主要负责人 张 维 在职人数 296 主要职责 1、贯彻执行党的教育方针和国家有关高等职业教育的法律法规及政策； 2、深化教育教学改革，全面推进素质教育，为区域、行业经济社会发展培养生产、服务和管理需要的高素质技能型专门人才； 3、开展教育教学研究，为教学和社会实践服务； 4、承担市政府交办的其他工作。贯彻6平 风险类别 风险点 风险 等级 防控措施 履行职责风险 贯彻执行党的教育方针和国家的有关法律法规及政策不力、不到位。 高 1、深入学习和理解党的教育方针和国家的有关法律法规及政策； 2、结合学院实际，制定切实可行措施，保证党的教育方针政策和有关法律法规执行到位，落到实处。 业务流程风险 教学、科研、招生等工作中弄虚作假。 高 1、制定完善教学、科研、招生等工作制度； 2、加强职工的思想政治工作； 3、严惩学术腐败和招生工作中的暗箱操作等行为。 制度机制风险 教学管理、学生管理、后勤服务等制度不健全、执行不到位、有漏洞。 高 1、按高职院校要求，建立健全一整套的规章制度； 2、建立监督检查机制； 3、加强党风廉政建设教育，建立长效机制。 主要领导签字：张维 16 根据党委研究制定干部选拔方案 院内公开干部选拔方案 组织实施 报名、资格审查 民主测评、竞职演说 确定入围名单公示 学院党委会议研究决定任用 个人申请 参加入党积极分子学习班 党小组推荐、 支部研究确定培养对象 指定培养人 制定培养计划 全面考察、培养 按计划、程序、办理发展手续 确定入围名单并公示 组织实施 确定招聘计划 向社会公布招聘岗位 报名、资格审查 笔试、面试、试讲 学院会议研究决定 签定人事代理合同 学籍注册 入学注册→新生入学后获得学籍 学期注册→每学年在学信网上注册一次 学籍异动 休学→持医生证明向学校申请， 由学院审核通过后报学信网 转专业→本人申请，学校审核通过后报学信网 退学→学生办理退学手续后报学信网 学历注册 学生办理毕业手续，然后发放毕业证 学生申请 班级评议小组初评、上报 院学生资助中心核查材料、提交名单 院评审小组评议确定名单 公示 上传材料 资金发至学生银行卡 报分管院长 院长办公会议讨论 做好被处分学生思想工作 处理结果院内公布 辅导员 学生处，有关职能部门 违 纪 事 件 调 查 保 卫 处 户 口 迁 入 在 校 期 间 管 理 户 口 迁 出 新生入学 新教师 报到 身份证 办理 出入境 手续 升学迁出 身份证明 毕业迁出 退学迁出 凭招生就业指导中心开具的“报到证”到保卫处办理“户口迁移证”； 凭“报到证”和“户口迁移证”到迁往地报到。 凭教务处开据的“退学证明”到保卫处开据“户口迁移证”； 凭“退学证明”和“户口迁移证”到原户籍所在地派出所落户。 凭录取通知书到当地派出所开据“户口迁移证”； 报到时将“户口迁移证”、“录取通知书”交班主任审核后，由班主任把“户口迁移证”交保卫处。 凭报到证（或准迁证）到户籍所在派出所开据“户口迁移证”； 报到时将户口迁移证、报到证（或准迁证）、身份证到派出所办理户口转入手续。 凭学生证（或系部证明）到保卫处开据“身份证申办证明”； 凭“身份证申办证明”到派出所照相办理身份证。 凭学生证（或系部证明）到保卫处开据“常住户口登记表”； 凭“常住户口登记表”到六安市公安局出入境管理处办理相关手续。 凭“录取通知书”到保卫处开据“户口迁移证”； 2、 凭“录取通知书”和“户口迁移证”到所录取学校报到。 凭学生证（或系部证明）到保卫处开据“常住户口登记表”。 年初职