2014年acsc亚洲标杆奖评选方案-亚洲物流与供应链管理协会.docVIP

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2014年acsc亚洲标杆奖评选方案-亚洲物流与供应链管理协会

关于开展“ACSC亚洲标杆奖”评选活动的通知 各ACSC成员国家(地区)秘书处, 各友好合作团体,各会员企业、个人: 根据亚洲物流与供应链管理协会(ACSC)章程、发展愿景和工作计划,为了表彰在2013-2014年度中对亚洲供应链管理做出杰出贡献的企业、个人,树立行业标杆,推动亚洲供应链管理水平的提升,亚洲物流与供应链管理协会(ACSC)决定举办2014年度“ACSC亚洲标杆奖”评选活动。 请ACSC各国、各地区秘书处推荐上报当地杰出企业、个人参评,做好相关报送工作。 一、奖项设置 1、2014年度ACSC供应链管理杰出总裁奖 2、2014年度ACSC最佳供应链管理成就奖 3、2014年度ACSC最佳供应链管理商业模式奖 二、评选原则 1、坚持“公正、公平、公开”的原则,确保评选过程严谨、有序、高效。 2、评选活动中,不向参评企业和个人收取参评费用。 3、候选人提名由ACSC各发起国、地区秘书处推荐,也可企业、个人自荐,经ACSC秘书处初选,主席团复审,行业媒体公示后产生最终的入选者。 4、入选者由ACSC授予牌匾和证书,并受邀出席颁奖典礼。 三、评选条件 (一)2014年度ACSC最佳供应链管理总裁奖: 1、在亚洲供应链管理领域(下同)拥有较高的知名度或影响力。 2、拥有卓越的领导才能、专业技能,具有比较先进的管理理念或拥有对市场敏锐的洞察力。 3、所领导的企业拥有成熟的供应链管理运营模式和独特的经营理念。 4、在供应链经营或管理中,技术、市场、管理等方面具备较强的创新能力。 5、所领导的企业在行业内具备较强的行业竞争力 6、所领导的企业在2013-2014年度中展现非凡的业绩和良好的成长性。 (二)2014年度ACSC最佳供应链管理成就奖 1、企业或机构成立满三年,拥有较为广泛的社会知名度,具有良好的社会形象和品牌。 2、企业或机构在供应链创新、供应链绩效、绿色供应链、供应链金融、供应链技术和参与行业发展等公益事业等方面具有社会公认的突出贡献。 3、企业或机构的服务质量上乘,市场行为规范,重合同、守信用,在客户中拥有较高的美誉度,2013-2014年度未发生重大产品或服务纠纷。 4、企业或机构具有一定规模,企业员工在100名以上,经济效益良好,持续发展能力强。连续两年营业收入每年在5000万元以上,或者连续两年利税额分别不低于500万元。 5、企业或机构在所在服务领域具有较为明显的龙头带动作用;拥有较为完善的管理制度,善于将发展规划与具体目标结合起来,在企业观念创新、管理创新、体制创新、技术创新、服务创新等方面拥有较为突出的业绩。 6、企业或机构经营管理水平高,具有较为完善的质量体系和服务标准;拥有完善的信息管理制度,各项统计数据完整、准确,拥有独具特色的企业文化。 (三)2014年度ACSC最佳供应链管理商业模式奖 1、企业成立满两年,拥有良好的企业形象,服务质量上乘,市场行为规范,重合同、守信用,在客户中拥有较高的美誉度,2013-2014年度未发生重大产品或服务纠纷。 2、企业具有一定规模,企业员工在50名以上,经济效益好,持续发展能力强。2013-2014年度营业收入每年3000万元以上,企业利税额每年不低于300万元。 3、企业的各项主要经济技术指标先进,资金利税率、产值利润率、流动资金周转率、全员劳动生产率等,在同行业处于领先地位。2013-2014年度企业发展速度、市场份额超越同行业平均水平。 4、企业拥有较为完善的经营网络、科学的管理制度,具备积极的开拓创新精神,在企业观念创新、管理创新、体制创新、技术创新、服务创新等方面拥有较为突出的业绩。 5、企业经营管理水平较高,具有较为完善的质量体系和服务标准;拥有完善的信息管理制度,各项统计数据完整、准确,拥有独具特色的企业文化。 四、评选方法 (一)发放推荐评选表格 主办单位通过新闻媒体和传真、信函、网络等渠道向各发起国、地区秘书处 和相关企业、研究机构、行业团体和个人发布本评选活动的《通知》及《评选调查表》,进行评选活动的推荐和征集工作。 (二)推荐方式 采取各国、地区秘书处推荐和企业、个人自荐,专家、媒体或行业协会联名推荐相结合的方式。 (三)推荐表格的回收和整理统计 主办单位秘书处对回收的有效推荐表进行整理统计,根据评审标准进行初评,并向主席团提交各奖项候选企业、机构、个人名单。 (四)评审委员会评审 主办单位主席团成员组建评审委员会评审,最后经公示后确定 入选名单。 (五)奖项公布 主办单位公开发布评选结果,并在“第二届亚洲供应链管理论坛暨2014年ACSC年会”(台北,8月22-23日)期间举行颁奖典礼。 (六)奖品和证书 主办单位分别授予获奖企业、机构、个人奖杯和荣誉证书。 五、组织机构

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