苏州盖斯特管理咨询有限责任公司2016 年招聘简章 - 同济大学-汽车学院.pdf

苏州盖斯特管理咨询有限责任公司 2016 年招聘简章 ——同济大学 很多年前的我，恰似今天的你 手里握着修改许久的简历，怯生生的投递 身上穿着精心修饰的新衣 站在玻璃门前，不断整理 求职的第一步，总是带着踌躇、疑惑 兴许还有一点点的不自信和逃避 来这里，盖斯特愿意接纳那个带着点羞涩和生涩的你 只要你够勤奋、肯学习、爱汽车 招聘岗位：  研究员  研究方向：智能汽车、汽车电子、节能与新能源、汽车法规与市场、行业与产品 应聘要求：  2016 年应届毕业生（本科、硕士、博士）  专业：车辆工程、机械工程等机械类；信息工程等电子类相关专业；管理类、营销类专业  良好的统筹能力和信息搜集、分类、整理能力，对汽车产业及汽车行业有认知，并有强烈意愿从事与汽车相关的工作  不惧压力，善于学习，长于交流，乐于分享与合作 工作职责：  对公司所承担项目进行信息、数据等资料搜集、整理支持；  对汽车先进技术进行广泛、深入的研究、分析。 其他说明：  由清华大学专家、教授直接指导工作  与清华大学在读博士、硕士共同学习和工作 薪酬构成：基本薪资+项目奖金+加分奖励  基本薪资：以学历、资历及个人素质决定  项目奖金：能者多劳、多劳多得  加分奖励：人人是老板，人人是老师，你的每一个闪光点都不会被忽略 基本福利：  正规五险一金缴纳  电话补贴、交通补贴、午餐补贴、高温补贴  每年带薪休假、年度体检、定期团队活动 公司福利：  节日、生日礼金  定期培训  IBM 电脑配备  茶水间畅享茶饮、咖啡  图书借阅 什么是好单位？ 就是你发现这个单位里面牛人很多 你不努力都不好意思待下去 职业发展：十级职业发展通道  管理/研究专员—经理—高级经理—副总监—总监—高级总监—总裁助理—副总裁—高级副总裁 —总裁  能力+资历双维度考量，职级+待遇双维度晋升 苏州盖斯特管理咨询有限责任公司成立于2013 年。 我们是谁？ 盖斯特公司是依托于清华大学苏州汽车研究院成立的一家在汽车行业面向 国家、行业、地方及相关企业，业务聚焦于战略设计、管理提升、体系流程等， 提供战略、管理、技术等全方位的高端专业咨询服务的公司。 同时，盖斯特与清华大学汽车产业与技术战略研究院形成有效互动，已经成 为汽车行业的高端智库。 目前盖斯特内部团队拥有 40 余人，近三十年产业经验的资深行业专家数人， 国内知名学府教授、副教授、博士后、研究专员及研究生等 10余人，经验丰富 的咨询专家、技术专家及优秀工程师，合计近 30 人。 盖斯特 以“诚信、境界、共享、真挚、激情、执行”作为团队的核心理念， 让热情、成效、快乐体现在每一名员工身上，同时也指引着我们的企业行为 。 我们用知识创造价值，用流程和方法保证知识的源源不断，用智慧可持续地创造 出赋予知识的价值。 公司位于苏州市相城区 环境优美，“人间天堂”，“园林之都”，毗邻烟波浩 渺、水产丰富的阳澄湖