城市管理局干部综合素质提升研修班—浙大培训基地.docxVIP

浙江大学继续教育学院 浙江大学城市管理局干部综合素质提升研修班 2009年中组部经过考察研究，在全国范围内遴选13所著名高校建立了全国干部教育培训基地。浙江大学凭借其雄厚的办学实力和干部教育培训的良好基础，成为中组部在全国高校中设立的13个基地之一。 浙江大学继续教育学院作为浙江大学干训基地的具体执行单位，充分发挥本校的科研优势、学科优势、人才优势以及国际学术交流广的优势，全面对接中央和国家各部委、各省（区）、市相关党政部门以及重点行业、企业，年均培训人数逾17万人。“十二五”期间，学院先后承办中组部、教育部、工信部、国家卫计委等诸多重点班次，举办厅级领导干部班37个，近2000人次，举办处级领导干部班525个，30000多人次；形成经典工商管理总裁研修班、高级工商管理研修班、时代浙商总裁高级研修班等连续举办100期以上的企业家培训知名品牌项目。 【专题简介】 依法行政是发展社会主义民主政治和完善社会主义市场经济体制的必然要求，在贯彻落实依法治国基本方略过程中具有特别重要的意义。面对城市管理行政执法的规范化、制度化、正规化的不断深入, 如何切实解决城管行政执法工作中“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的问题, 显得尤为重要。浙江大学继续教育学院特开设“浙江大学综合行政执法局干部综合提升培训班”旨在提升城管行政执法水平，建立城市管理行政执法良性运行机制，最终达到依法治理的目的。 【培训对象】 各省、市、自治区、直辖市等党政干部。 【核心课程】 课程仅供参考，或根据单位量身定制培训课程方案。 课程内容课时当前宏观经济形势分析4学习习近平治国理政思想协调“四个全面”4我国现阶段城市社会矛盾问题研究4当前国际形势中的热点问题4智能城管平台建设4城市管理与行政执法规范化探索4城市管理创新4城乡规划行政执法实务4行政法研究与行政执法4新形势下工商行政绩效管理机遇与挑战4工商行政??理与浙江民营经济发展绩效提升4行政体制改革与浙江经验4和谐之基 —有效行政管理沟通4园林绿化与改善人居环境4噪音与餐饮油烟污染执法实践4领导干部法律风险4社会管理科学化及和谐社会建设4公共危机处理与媒体公关绩效提升 4领导干部阳光心态与压力调试4人才管理创新与变革4国学智慧与人文素养提升4自媒体时代网络舆情研判及管控4案例教学：天子岭生态公园+绿色浙江4案例教学：杭州数字（智慧）城管综合体验4案例教学：中国杭州低碳科技馆4案例教学：河道的旅程——中东河综合治理4案例教学：南星水厂+市区河道整治建设中心4 【培训师资】 浙江大学教授，省政府和地方政府专家等。 【培训方法】 课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。 【培训费用】 根据培训人数及具体培训方案而定。