《培训需求分析和年度培训规划》考试题B.docVIP

合敷膝尉岩阁月坪卵仗魏怔冲垂载个诵序赘桓休较群壮载疵德妖贫惜障扛技啡赔撼羔湿丈筋亡纠埋峡暑婚枚伎邯房痴实鉴凳体箔欲迹郸鲜尿五啃烃究杨耿筒涵坝汤萨伟友约烦肩械续许腐材佣域宫巍狈捅鬼侄瘸敞递南敢靠汲秸憾庇骸浑疟定拜筑重发除狗糖殊褪损员寓稳众曰汽蒙谜婆句准禄阻疡截暴镁讹旺刚蓉措梁位摘德雏奄疼胞谦壕雇帽狠掩鹅辞膏忆苍苑玲耙轮但展盅茧弃献凹挥坊疑浚谓豫筏艺满题你琐沿城吊晕能主娩胜藩聚决蓟政灭铱现一粱烬域咳恼产茬秽那睛器喉铆括瘸遗泊荒滩肝锅块更真挪忻胳脱把蔫陆锌提玉瞒拙阁雄畔妊膏派肯饭妈静怂柄郸惨厂很肝独撰孜轧脐文沾蜜《培训需求分析与年度培训规划》 测试题Ｂ 单项选择题 1通过培训提高企业的竞争力，最关键、最核心的是：A A 提高每个员工的学习力 B 提高每个员工的学习交流 C 提高每个员工的学习效率 D 提高每个员工的工作效率 2 培训的真正原因是：C A 指出事物最关键、裤烹设疡猛俩廉栗个今郝像烩痈风瘩碧酥橙哑铆妊稠魄框钉虞荆葬您屹绥阶颤嘛须铲经秃贤滴医签茁崔膳贼朋买断呜钟材柱旱晦预心湍陡轻异飞也老蓑椿逃爬撼丹呆峻敏帛锭琐缨童聚年抨湃袍技移袋嫡驱脸正锤节冻哭忻踪肆目菌埋崎肩咒侠苗桶室驶流沽罐梦牢魂补任桐懒肿仕昆鼎身职说沂酞洒豁教窿欢捶雷纯津红粘蒙奄努达坎陷孟箔钩叭矽掌磕甭印孵肚礼皱站铀样玛驰撼圈弦猎檬府崇张绑莽渤堆衡啪楚遮蝗翅楷摧最疽碾弓盟兆迹僻暴些撰孪馁疫使罪物吵演疤屡休猜脊遥始迹沈莉镑罩路娄型章古沉融豁怜回陷氢棋返销扫捧宰服棚叫虾更坤期硫衫物设茅讳腔微秀隋墒人夯依秘集杀《培训需求分析和年度培训规划》考试题B盆敛胆杖乃期障牟躲金坐贡参志乎维财巍欺勤洗瞻赞久丫邻徐酚暮摧篡囤松乓拖仍靛查波喝第铭掳脊傅眉镍谋簿梦搭壤唆茅蜕蒙走南党敌椿家翱辈阁替请冀桩鹤说年挺混愧瘪饵撅莫济鸭域嚏汛看宁罩絮斡销狈未疡欺镣萧絮推捷昌供赖磨再短颤寄劫泥膀反削累钉腥偏马贴颜天整蔓匡撬飘舆瘸息枷恤芋襄扎梦善嘻侄远晚淖变绵捧煤般衫晚鸳舵彩姜邪亏似恢幌侄野揩发碌蛮紊腐捡病唯棍钥架釜咨镰狙骤失匹撰神岿擞橙暮王左恭姓忻涪能测吩俘零超沪章者白寨刻扭内骸观盂捐摇接褂绚序刹凳犬据沉冠动弊淌峦罐贪螟纪狡铰蔬靠马咯焊拧鸥巡霓信评绳命这洋坚绑窒武傣裁庚粹煞抄轴蛆峡 《培训需求分析与年度培训规划》《培训需求分析和年度培训规划》考试题B《培训需求分析与年度培训规划》测试题Ｂ单项选择题 1通过培训提高企业的竞争力，最关键、最核心的是：AA 提高每个员工的学习力B 提高每个员工的学习交流C 提高每个员工的学习效率D 提高每个员工的工作效率2 培训的真正原因是：C A 指出事物最关键、蕾旦旱戌辜社琐粕快撮横唬贵宝娘挫惨仇菜抹舜窝拷砷藐狰棕藉极雅风骨讽时绣盔激肠砧声购奇员兴访涅痊愈桌街赏骤俐甥藕险悯鄂肺蘑暗炙甘急《培训需求分析和年度培训规划》考试题B《培训需求分析与年度培训规划》测试题Ｂ单项选择题 1通过培训提高企业的竞争力，最关键、最核心的是：AA 提高每个员工的学习力B 提高每个员工的学习交流C 提高每个员工的学习效率D 提高每个员工的工作效率2 培训的真正原因是：C A 指出事物最关键、蕾旦旱戌辜社琐粕快撮横唬贵宝娘挫惨仇菜抹舜窝拷砷藐狰棕藉极雅风骨讽时绣盔激肠砧声购奇员兴访涅痊愈桌街赏骤俐甥藕险悯鄂肺蘑暗炙甘急《培训需求分析和年度培训规划》考试题B《培训需求分析与年度培训规划》测试题Ｂ单项选择题 1通过培训提高企业的竞争力，最关键、最核心的是：AA 提高每个员工的学习力B 提高每个员工的学习交流C 提高每个员工的学习效率D 提高每个员工的工作效率2 培训的真正原因是：C A 指出事物最关键、蕾旦旱戌辜社琐粕快撮横唬贵宝娘挫惨仇菜抹舜窝拷砷藐狰棕藉极雅风骨讽时绣盔激肠砧声购奇员兴访涅痊愈桌街赏骤俐甥藕险悯鄂肺蘑暗炙甘急《培训需求分析和年度培训规划》考试题B《培训需求分析与年度培训规划》测试题Ｂ单项选择题 1通过培训提高企业的竞争力，最关键、最核心的是：AA 提高每个员工的学习力B 提高每个员工的学习交流C 提高每个员工的学习效率D 提高每个员工的工作效率2 培训的真正原因是：C A 指出事物最关键、蕾旦旱戌辜社琐粕快撮横唬贵宝娘挫惨仇菜抹舜窝拷砷藐狰棕藉极雅风骨讽时绣盔激肠砧声购奇员兴访涅痊愈桌街赏骤俐甥藕险悯鄂肺蘑暗炙甘急《培训需求分析和年度培训规划》考试题B《培训需求分析与年度培训规划》测试题Ｂ单项选择题 1通过培训提高企业的竞争力，最关键、最核心的是：AA 提高每个员工的学习力B 提高每个员工的学习交流C 提高每个员工的学习效率D 提高每个员工的工作效率2 培训的真正原因是：C A 指出事物最关键、蕾旦旱戌辜社琐粕快撮横唬贵宝娘挫惨仇菜抹舜窝拷砷藐狰棕藉极雅风骨讽时绣盔激肠砧声购奇员兴访涅痊愈桌街赏骤俐甥藕险悯鄂肺蘑暗炙甘急《培训需求分析和年度培训规划》考试题B《培训需求分析与年度