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新竹出於旧竹枝,犹需老干相扶持
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2017.06.28(第271 期)
關鍵時刻!全教總從廢墟中成功搶救,中小學教師退休起支年齡確定提前
立法院自6/22開始審理公務人員年改法案,朝野氣氛詭譎,期盼的理性討論,在民進
黨鷹派抬頭後(其實是國民黨無心協商、某盟亂亂亂的政治形勢氛圍造成的),表決到底以
及採嚴苛版本,已是民進黨的選項。
果然,在院外堅持亂亂亂,院內持續苛審版本,公務人員年改版本已陷嚴苛版( 1 分
鐘看懂公務員年改 10 大重要修法
.tw/article/article.action?id=5083387utm_source=Lineutm_med
ium=website_shareutm_campaign=website)。
在一向公教制度不分的慣例,教育人員的年改法案就如同廢墟般斷垣殘壁,風雨飄搖,
也將面臨嚴峻挑戰。
眼看 6/27下午將開始處理「公立學校教職員退休撫卹條例」草案,其中與公務人員版
本最大的不同的是,中小學教師退休起支年齡部分。在行政院版及民進黨團原本都認為應
該訂為 60 歲的情況下。
我們該如何爭取?
年改一路以來我們堅持「理性的壓力 」,已取得認同:所得替代率採本俸兩倍計算、節
省的經費全數挹注退撫基金、公保保留一次給付、…。在教師的退休門檻爭取 10 年過渡
(76-85),從公教一致的65 歲,爭到60 歲,但仍非是我們期待值。
對於退休年齡,我們全教總持續遊說,從師培制度、財務支出、校園活力、甚至家長
的期待,一再論辯,進行社會對話,認為「年改法案應回歸合理公平,切勿因改革而傷害
教育品質」,積極呼籲教師退休起始年齡 55 歲,讓不適合續教的教師退場,維護教育品質,
避免師資斷流,對國家整體財政而言比延到 60 歲更經濟。
時局變化詭譎,在連續多天的密集協商下,民進黨立委黨團為了回應全教總堅定理性
訴求,做出與年改版本不同的決議 —下修 58 歲為起支年齡。
我們要?不要?
組織為會員爭取權益是義務,組織想到的是如何爭取最大價值利益。談判不是論是非,
不應是零和遊戲,能爭取就不應放棄。更何況這場年改本來就不是談判,立委感受到的是
我們的「理性壓力」,因此這不該是「兩難」,而是只要有可能為受影響的夥伴爭取到一項
就一項,不是全拿才叫贏。
這些日子來,感謝各位夥伴,關鍵時刻傳真給各立委,積極遊說立委,引一段我們臺
南市葉 宜津委員的發言,就可知支持組織就是支持自己,選對組織就是捍衛自己的權利。
「葉宜津表示,有關起支年齡的關鍵條文,從啟動年改開始,全教總就不斷進行遊說,
但過程保持理性、和平,願意為教師權益做爭取,「就連剛剛三讀結束也不斷在溝通。」因
此,民進黨看重全教總的誠意,並且和行政部門取得一定程度的共識。」
臺南市教育產業工會‧社團法人臺南市教師會教育前線報告第 1 頁,共 2 頁
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