2017高一政 治：3.7.1按劳分配为主体，多种分配方式并存精品导学案（新人教必修1）.docVIP

第七课第一框《按劳分配为主体，多种分配方式并存》 课前预习学案 一、预习目标 1、知识目标：了解并理解我国按劳分配制度的内容，我国按劳分配的必然性及实行按劳分配的意义和作用 2、能力目标：能准确把握我国实行按劳分配制度内涵、必然性及地位的理解能力，结合社会主义市场经济，分析实行按劳分配生产要素分配的必然性和积极意义的分析 二、预习内容 一、按劳分配为主体 1、＿＿＿＿决定分配方式。我国实行公有制为主体，多种所有制共同发展的基本经济制度，相应的必然实行＿＿＿为主体、＿＿＿＿并存的分配制度。 2、＿＿＿＿是社会主义公有制经济中个人消费品的基本原则。 3、实行按劳分配是由我国现实的经济条件决定的。＿＿＿＿是实行按劳分配的前提；＿＿＿＿是实行按劳分配的物质基础；＿＿＿＿是实行按劳分配的直接原因。 4、实行按劳分配，劳动者的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起，有利于＿＿＿＿，激励＿＿＿＿，提高＿＿＿＿，从而＿＿＿＿。按劳分配作为社会主义性质的分配制度，是对以往几千年来不劳而获的＿＿＿＿的根本否定，是＿＿＿＿和＿＿＿＿的重要条件，它体现了劳动者＿＿＿＿、＿＿＿＿的社会地位。 二、多种分配方式并存 5、在我国社会主义初级阶段，除了按劳分配以外，还有按＿＿＿＿分配和＿＿＿＿分配。 6、生产要素包括＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿和＿＿＿＿等。 7、确立按生产要素分配的原则，是对市场经济条件下各种生产要素＿＿＿＿存在的合理性、合法性的确认，体现了＿＿＿＿，对＿＿＿＿、＿＿＿＿、＿＿＿＿、创造的尊重。 课内探究学案 一、学习目标 ☆按劳分配为主体多种分配方式并存 □按劳分配为主体 了解　按劳分配的基本内容和要求。 □多种分配方式并存 了解　按个体劳动者劳动成果分配和按生产要素分配。 理解　我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的客观必然性。 二、学习过程 自主探究： 探究1： 《中华人民共和国公务员法》第七十三条规定：“公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作资历、实绩等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距”。第七十四条规定：“公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。” （1）按劳分配的基本内容是什么？ （2）为什么实行按劳分配的分配方式？ 探究2： 经济效益连续10多年稳步增长，改制后迅速成为利税过亿元的企业，连续4年进入中国500家最佳经济效益工业企业行列，年生产能力6万吨，销售收入超10亿元…..，这是湖南湘汇涂料集团创造的骄人业绩。“湘涂神话”的创造，得益于很多因素，其中按资本、技术、管理等生产要素参与职工收入的分配是一个重要的方面。 （1）生产要素的内容主要有哪些？ （2）按生产要素分配有什么作用？ 探究3 学生自己列举家庭成员收入情况数据表 ) A.国有企业职工的奖金和津贴 B.个体劳动者的劳动收入 C.三资企业工人的工资 D.企业承包经营者的年薪 2．下列属于按生产要素分配的形式有：（ ） ①某私企老板生产经营取得的税后利润 ②个体劳动者的收入 ③债券、股票交易收入 ④私营、外资企业中劳动者的工资 ⑤某信息工作者提供信息资料而取得的收入 ⑥小张在国企工作，月工资为2000元 ⑦小王将1万元存银行，1年后获利息189元 ⑧某独资企业的董事长获得企业税后利润50万元 ⑨张某将自己闲置的店面租给他人开服装店，每月收500元租金 A．③④⑤⑥⑦⑧⑨ B．①②③④⑦⑧⑨ C．①③④⑤⑦⑧⑨ D．①②③④⑤⑥⑦ 3．下列属于按生产要素分配的是（ ） 按生产要素分配，主要包括（ ） ①按资本要素分配 ②按劳动要素分配 ③按技术要素分配 ④按管理要素分配 ⑤按劳动成果分配 A、①②③ B、①②③④⑤ C、①②③④ D、①② 4．坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，是由 决定的。 A．公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构 B．社会主义市场经济体制 C．社会主义条件下，人民的劳动性质和特点 D．效率优先，兼顾公平的原则 5．现阶段，我国之所以要在公有制经济中实行按劳分配，这是因为（ ） ①按劳分配在所有分配方式中占主体地位 ②按劳分配体现了劳动者的平等地位 ③我国生产力发展水平仍然不高 ④劳动仍是谋生手段，而劳动者的劳动能力存在差异 A、①② B、③④ C、②④ D、②③ 6、小吴的爸爸是一家国有企业的总工程师，月月有工资，年终有奖金；妈妈在