《论语·八佾》透视职场说话到位.docVIP

《论语·八佾》透视职场说话到位把话说到位,非常困难。从《论语3原则,给职场新人提供一些启示或建议。 朋友小李初入职场,就成功地应聘到一家中型外贸公司做总经理助理,年轻人意气风发,想努力干出一番事业来。总经理是一个很随和的人,对他也十分亲切,可最近老总见到他时,脸总是阴沉沉的,没有一丝笑容。小李有些诚惶诚恐,想想自己也没犯什么错误啊?莫非是老总对自己工作能力不满意? “事情总要有原因!”我就跟小李“闲聊”起他的工作来,听完了小李的工作,我给他讲了个故事:有一天国王和大臣们共进晚餐,在酒足饭饱后,国王问大臣:“你们说,世界上什么最难?”大臣回答:“世界上说话最难。”其实,大臣没有说出来的隐含的意思是――和国王说话最难。而应用到职场当中,也就是和领导说话最难。 而小李的烦恼的缘由也就是不会说话。小李“不会说话”并不是那种说话尖酸刻薄,完全随意的,而是因为没有经验,没把握好原则。凡是有一定工作经验的人都知道,说话容易,但是要把话说到位,非常困难,尤其是对于这些职场的新人而言,更是难上加难。那么,到底要怎么样才能说好话呢? 其实职场说话的原则很多,也总结不全,但结合孔子在《论语,归结为以下三原则。 原则一:成事不说 所谓成事不说,是指事情已成(定),不要再解说。在职场中的体现就是公司或领导已经决定的事情就不要评价,无论我们认为这些建议和想法对公司有多大的好