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- 2017-08-24 发布于江苏
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参加校内创优课的反思——如何做“有效”教师
记得读过郑杰的《给教师的一百条新建议》,当时第一次听说了“有效教师”这个概念,他认为要成为一名好教师,首先要是一个有效的教师。如何实施“有效教学”,成为有效教师呢?郑杰老师在书中写的很清楚,关键从5种行为入手:1.清晰授课。2.多样化教学。3.任务向导。4.引导学生投入,增加学习时间。5.确保学生成功率,来提高课堂效率,让教学活动落到实处。有了以上思路的指导,结合本次校内创优课,关于如何做“有效教师”我有以下几点思考:
一、教学设计思路要清晰
备课时,我对教材进行了整合,为了使本节课重点突出,难易适中,经过组里老师的指导,根据学生的实际情况,我在对教材有所删减的同时增添了一些趣味活动,使整节课既流畅自然又能使学生按照教学目标学会了相应的知识。
二、从多角度出发调动学生的积极性
古代教育家孔子说过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”只有“好之”、“乐之”,方能有高涨的学习热情和强烈的求知欲望。对于英语教学更是如此,部分学生因为底子薄弱,对英语学习失去了兴趣,形成了恶性循环。在设计课程的时候我特别注意激发学生的学习兴趣,比如导课时设计加菲猫丢失的场景,练习时通过一个精美的盒子进行实物教学。再加上平时养成的一些习惯,每个学生都有自己的英文名字,评价学生时也不局限于只说“verygood,pefect”之类的话,而是换成“lovelyCan
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