第六章：应用经济学- 学科建设规划20141008.doc

应用经济学学科建设规划报告 目录 一、 应用经济学学科建设发展现状 1 （一） 自身建设发展现状 1 （二） 对比建设发展现状 6 二、 典型案例及主要成果展示 9 （一） 师资力量及资源 9 （二） 科学研究 10 （三） 人才培养 11 （四） 学科声誉 13 三、 应用经济学学科发展中存在的问题 14 四、 应用经济学学科建设规划 15 附表：应用经济学学科规划中所涉及的投资和经费需求（2015-2019） 17 应用经济学学科建设发展现状 自身建设发展现状 学科声誉 学科简介 西安工业大学是改革开放后全国经济管理类人才培养较早的本科院校之一。 1980年西安工业大学经济管理学院成之后，我校从1987年开始招收“劳动经济”专业本科生，1995年开始招收贸易经济专业本科生，1998年国家本科专业调整后招收经济学（投资经济方向）和国际经济与贸易两个本科专业，迄今共培养经济学专业本科生27届累计2200余名，现有经济学（投资经济方向）和国际经济与贸易两个本科专业。2002年开始招收区域经济学硕士研究生，2011年应用经济学一级学科硕士研究生开始招生，至今已毕业10届累计100多名研究生，现拥有应用经济学一级学科硕士学位授予权，包含区域经济学、金融学、产业经济学、劳动经济学、国防经济5个二级学科。目前共开出经济学专业本科生课程65门，其中基础课18门，专业课43门（包括经济学和国际贸易专业），实践课 4门；开出研究生课程24门。 经济学专业现已形成了教学与科研良性互动的持续发展格局，构筑了相对完善的本科教育和研究生教育相结合的人才培养体系。除完成日常教学任务外，经济学团队还承担了多项应用经济学教学和科研项目，取得了一批高质量科研成果，建立了多个校内外专业实践基地。现有商务谈判实验室、综合实验室和研究生实验室三个实验室；有签约的校外实习实践基地2个——陕西宇鑫物流有限公司、国信证券股份有限公司；三个校级研究中心：区域经济与项目管理研究中心、西北兵工管理研究中心、陕西人才研究中心；以及经管学院下设的金融研究所。 本学科现有教师34人，有4个学术研究梯队，主要研究方向涵盖了区域经济与产业经济、人口与劳动经济、城镇化、金融和国防经济等领域。 社会贡献 近5年，经济学团队共发表论文198多篇，出版专著、教材21本，获得国家、省部级等各种研究项目资助共41项，研究成果获得国家、省级等各种奖项21项，学术成果受到学术界、政府和企业等赞誉，已形成良好的社会声誉。本学科建设历史达到20年、学科专业构成完善、学科人员力量充足、学科硬件基础健全、科学研究深入而有较强的社会影响。 师资力量及资源 教师队伍 本学科共有教师34人，包括教授10人，副教授8人，讲师16人，其中博士16人，在读博士4人。 职称/学位 人数 比例 教授 10 29.41% 副教授 8 23.53% 讲师 16 47.06% 博士 17 50% 总数 34 100% 不同年龄阶段教师分布情况： 年龄阶段 人数 百分比（%） 20-30 3 8.83 30-40 14 41.17 40-50 12 35.29 50-60 5 14.71 合计 34 100 2009年9月-2012年9月，新增（引进或培养）引进人员5人，其中：教授1人；副教授4人；这些人中具有博士学位的3人；2012年9月-2013年9月，新增（引进或培养）引进人员3人，其中：副教授1人，讲师2人；这些人中具有博士学位的3人；2013年9月-2014年9月，新增（引进或培养）引进人员4人，其中：讲师4人，这些人中具有博士学位的4人。 2009年9月-2012年9月 教授(或相当 专业技术职务) 1人 副教授(或相当 专业技术职务) 4人 讲师(或相当 专业技术职务) 0人 其中具有 博士学位 3人 新增人员姓名 性别 年龄 职称 学位 研究方向/社会兼职、荣誉等 行金玲（培养） 女 44 教授 硕士 人力资源管理 侯剑平（培养） 男 42 副教授 博士 管理决策与公司治理 国亮（培养） 女 38 副教授 博士 管理决策与公司治理 冯江红（培养） 女 43 副教授 硕士 金融学 王芹（培养） 女 38 副教授 博士 区域经济学 2012年9月-2013年9月 教授(或相当专业技术职务)人 0人 副教授(或相当专业技术职务) 1人 讲师(或相当专业技术职务) 2人 其中具有博士学位 3人 新增人员姓名 性别 年龄 职称 学位 研究方向/社会兼职、 荣誉等 贺晓英（培养） 女 39 副教授 博士 资源经济 张海丽（引进） 女 33 讲师 博士 资源经济 闫文娟（引进） 女 29 讲师 博士 资源环境经济 2013年9月-2014年9月 教授(或相当专业技术职务)人