虚拟世界领导巨人——马云领导力分析.docxVIP

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  • 2017-08-31 发布于湖北
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虚拟世界领导巨人——马云领导力分析.docx

领导学课程考核论文授课教师:李毅授课学期:2013-2014 /2课程类别:限定选修课课程代码:101706课程序号:0426学分:2姓名:赵佳学号: 2011118319 班级:财务管理(1)班2014年6月虚拟世界的领导巨人——马云领导力分析【摘要】:马云曾在一次中小企业见面会上对创业者们说到:“小企业成功靠精明;中等企业成功靠管理;大企业成功靠的是诚信。”这句话非常精辟的概括了马云对企业战略方向和管理模式的独到眼光。然而,无数的企业家都坚信,这句话只是马云领导力和领导艺术的冰山一角。本文将以马云的领导战略和他的领导能力为例来解读什么是领导,真正的领导是怎么样的,以及怎么去正确地领导。【关键字】:马云 影响力 孔雀型领导 权变 激励什么是领导?“领导”这一术语的概念一向是众说纷纭的。理查德在《领导学——原理与实践》中写道:“领导就是存在于领导者与其追随者之间的一种有影响力的关系,在这种关系中,双方都寻求改变并期待其结果能够反映他们的共同目标。”马云对阿里巴巴的成功领导也许能在某些程度上为我们揭示这一存在在领导者和追随者之间的关系。领导,意味着用智慧带动影响力。在马云的公司里,服从与被服从,不是仅仅依靠管理者的层级高低,更重要的是因为智慧和理念以及领导者个人的影响力。无论你是中层领导,高层领导甚至是基层领导,智慧的思考和理性的意见永远是真理。马云在公司里仅仅拥有10%

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