初中英语申请书(精选多篇).docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
初中英语申请书(精选多篇)

初中英语申请书(精选多篇) 第一篇:初中英语关于政府专职消防队建设的实施意见 (送审稿) 为全面构筑覆盖城乡的灭火救援力量体系,根据省政府办公 厅 《关于进一步加强政府专职消防队建设的意见》(皖政办 [2014]四i号)精神,结合我市实际,现就政府专职消防队 建设提出以下实施意见。 一、总体目标 以邓小平理论、”三个代表”重要思想和科学发展观为指 导,按照政府主导、专群结合、覆盖城乡、统筹发展的原则,加大城市消防站建设力度,真正解决城区消防覆盖盲区问题;在符合条件的乡镇组建政府专职消防队,有效解决乡镇农村消防专业力量不足问题;招聘补充政府专职消防员,切实解决现役消防警力不足问题。到2014年底前,逐步形成以公安现役消防力量为主休,以政府专职消防队为重点,以 志愿消防队伍为补充,覆盖全市城乡的消防力量休系。 二、工作任务 (一)新建2个消防站。按照住建部、国家发改委《城市消 防站建设标准》和《马鞍山市城市消防规划 (2014-2014)》 的要求,科学规划、合理布局,力争2014 年底前新建2个 消防站,并按标准配齐车辆器材装备,使消防站数量、规模 及装备水平与城市经济社会发展相适应。 (市发政委、规划局、财政局、消防支队负责) (二)招聘补 充专职消防队员。根据省消防总队关于政府专职消防队员和 消防大员发展任务的要求,20@3年至2014年,市、县、区 新招聘政府专职消防队员四5名、消防大员20名(招聘补充 专职消防队员计划见附表人 (市消防支队、市人社局、各县、 区负责 (三)组建乡镇专职消防队。在建成区面积超过4平方公里 或居住人口4万人以上的22个乡镇,按照公安部《乡镇消 防队标准》,组建政府专职消防队(乡镇消防队建设计划见附 表)。乡镇专职消防队应纳入城镇体系规划、乡镇规划及消 防专项规划,有计划地组织建设。原则上每个专职消防队配 备水罐或泡沫消防车1辆、消防摩托车1辆,核定二级消防 队专职消防员5名,一级消防队专职消防员8名。各县、区、 开发园区可结合本地实际和灭火救援需求,参照《乡镇消防 队标准》,合理确定专职消防队建设标准。22个乡镇消防队 可招聘政府专职消防队员l10名-@76名,具休招聘数量由市 消防支队根据乡镇消防队建设情况,与县区、开发园区商定, 逐年安排落实。 (各县、博望区、郑蒲港新区、示范园区、 市消防支队负责) 三、队伍建设 (一)队员招聘。城区(含郑蒲港新区、示范园区)专职消防 队员由市消防支队会同市人社局进行公开招聘;三县专职消防队员由县消防大队会同县人社局进行公开招聘;对 消防部队退伍战士可免笔试,经相关考核择优聘用。 (二)队员派遣。公开招聘的政府专职消防队员全部实行人事 派遣、岗位聘用、合同管理。城区专职消防队员由市消防支 队确定人员分配方案,与派遣机构签订派遣协议;三县专职 消防队员由县消防大队确定人员分配方案,与派遣机构签订 派遣协议;郑蒲港新区、示范园区的专职消防队员由郑蒲港 新区、示范园区与派遣机构签订派遣协议。明确派遣机构和 用人单位分别承担的服务项日和管理内容,派遣机构主要负 责派遣人的合同签订、档案管理、工资代发、办理社会保险、 劳务纠纷处理等其他协议约定的事项;用人单位主要负责派 遣人的岗位安排、消防训练、绩效考核、奖励惩戒等日常管 理工作。派遣机构与派遣人员签订劳动合同,明确双方权利 和义务;用人单位与派遣人员签订岗位协议,明确岗位要求 和纪律。 (三)队员管理。城区专职消防队员分别由市消防支队和所 在区消防大队管理。各县专职消防队员由所在县消防大队管 理。乡镇政府(含郑蒲港新区、示范园区乡镇)组建的政府专 职消防队,由乡镇政府所在地的公安派出所管理,与派出所 合署办公,平时可参与公安派出所联防工作,消防训练由县、 区消防大队负责。在执行灭火救援任务过程中,政府专职消 防队接受公安机关及其消防机构的统一组织和指挥。 (四)队员待遇。政府专职消防队员工资待遇,可参照当地 事业单位人员的工资标准,由各县区、开发园区根据财力状 况确定,并建立绩效工资制度。政府专职消防队员参加城镇 企业职工基本养老保险和城镇职工基本医疗、失业、工伤、 生育等社会保险,要参照公安现役消防员标准,为政府专职 消防队员购买人身意外伤害保险,作为工伤保险的补充。政 府专职消防队员在业务训练、灭火战斗或应急救援等工作中 因公受伤、致残或死亡的,按照《工伤保险条例》的规定进 行工伤认定、劳动能力鉴定,落实各项工伤待遇。符合烈士 申报条件的,依照《烈士褒扬条例》有关规定,依法按程序 评定,并落实各项政策。 四、保障措施 (一)加强组织领导。为切实推动全市政府专职消防队建设, 市政府成立政府专职消防队建设领导小组,市政府分管副市 长任组长,县、区、开发园区和市发改委、财政局、民政局、 人社局、规划局、公安局、

文档评论(0)

l215322 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档