工会工作理论与实务蒲汝玲.ppt

2、文化技术知识  ——提高职工的科学、文化和业务知识，加强职工技术技能培训，以一人的转型升级推动经济结构的转型升级。  3、积极开展群众性文体活动，丰富职工精神文化生活 活动（喜闻乐见）；内容（积极向上）； 设施（因地制宜）；形式（多种多样） 4、人文关怀和心理健康教育 一方面，如今来自社会、工作、生活、人际关系等等方面的压力逐步增大，使得广大职工备感 “亚力山大” 4、人文关怀和心理健康教育 另一方面，新一代职工群体 的抗压能力、吃苦精神以及抗挫折 能力有所降低，广大职工心理承受 力不强。 生命教育 心理健康知识与心理疏导 一方面， 应把职工心理健康教育作为解决职工整体心理压力问题的一项经常性的工作，将其纳入思想政治工作范畴。 另一方面， 要注意把解决思想问题同解决生活工作实际问题结合起来，针对职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，切实做好就医、子女上学、社会保障等工作，尽可能降低职工所面临的风险因素，减少职工正常生存和发展的后顾之忧。 5、法律法规知识的宣讲。 工会是党领导下的工人阶级群众团体，具有最广泛的群众基础，是推进依法治国、建立法治国家的重要阵地。 利用多种方式与途径向职工宣讲《宪法》、《劳动法》、《劳动合同法》、 《工会法》、 《中华人民共和国安全生产法》、《女职工特别保护规定》等劳动法律法规，引导职工依法理性维权，以合法合规的形式表达利益诉求。 参与职能 建设职能 维护职能 教育职能 社会稳衡作用 团中央：积极稳妥地深化改革，不改就有丧失组织存在价值风险 面对新形势新任务新挑战，共青团如果不积极应对、不改革创新，就不仅是跟不上、不适应的问题，而且可能失去组织存在的价值。 -----《人民日报》10月9日 * 有关社调机构信息： 1、外国工会搞罢工，维权力道大，中国工会没法比； 2、现在工会和原来的工会不同了，是为老板说话的。 …… 实质——是否正确认识中国工会 第一部分：工会组织的产生 工业时代的来临，机器促使生产方式发生了革命性的变化，社会中出现了两个对立的阶级：无产阶级和资产阶级，与此同时也出现了劳动关系，工会便在两个阶级劳动关系矛盾不可调和的情况下产生了。 18世纪60年代，英国率先开始了工业革命，机器的发明使得机器大生产迅速代替手工工场，生产力的发展，促成生产关系的变革，也随之影响了社会的变革： 无产阶级和资产阶级的出现 贫富差距极大 工人生活状况极度恶化 工人斗争激烈 1824年，英国资产阶级政府被迫取消了禁止工人结社的法律。这样，从1824年开始，在英国出现了第一批合法的工会组织。并且很快发展到全英国。????????继英国之后，欧洲的一些主要资本主义国家，如法国、德国和美国。随着工人阶级的形成和发展，也相继建立了工会组织。?? 第二部分：中国工会的性质 工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 ——《工会法》第二条 工会是中国共产党领导下的职工自愿结合的 工人阶级的群众组织。 ——《中国工会章程》 1） 鲜明的阶级性——工人阶级的组织 工会代表谁？ 代表工人阶级？ 代表工人？ 代表劳动者？ 工会代表职工 《工会法》第2条 ：中华全国总工会及其各级工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。 职工的标准： ——以工资收入为主要生活来源或者与用人单位建立劳动关系的体力劳动者和脑力劳动者。 2）突出的群众性——群众性组织 自愿性、广泛性、民主性