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城区劳动和保障局工作总结(精选多篇)
城区劳动和社会保障局工作总结(精选多篇)
第一篇:城区劳动和社会保障局年度工作总结
文章标题:城区劳动和社会保障局年度工作总结
进一步建立和完善社会保障体系,切实维护广大人民群众的根本利益,是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现。一年来,我局深入贯彻落实中央、省、市有关劳动和社会保障工作的会议精神,统一思想、抓住机遇、开拓进取、迎难而上,认真组织实施了“两个确保”和再就业工作,并以劳动和社会保障工作提出的
十大任务为目标,通过强化目标责任制管理,狠抓落实,使社会保障各项工作都取得了良好成效,为全区的政治稳定和经济发展发挥了重要作用。下面就我局一年来的工作做一总结。
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一、抓好新时期的社会保障工作是劳动保障工作的重中之重
1、加强内部管理,树立社会保障工作良好的社会形象。
完善的内部管理,良好的行业作风是成就事业的根本保障。社会保障中心是政府面向社会的一个重要窗口,工作涉及到全区离退休人员的切身利益和全体职工医疗保险问题。加强内部管理、练好自身内功是工作的头等大事。首先严格作息制度,改进工作作风,从而保障了群众来访,随时有人,随问必答。通过微笑服务,温暖群众。使离退休老人和有病职工带着难题、困难来,带着满意走。其次,进一步提高工作效率,理顺工作关系,方便群众办事。养老保险和医疗保险分厅而立,并分别设立了各种业务科室,通过岗位责任制,把工作责任到人,从而使工作结构进一步优化,群众办事更加简明、方便。第三,正常的政治、业务理论学习机制。每周二、五下午组织全体职工学习政治理论和业务知识,使职工在政治上、思想上与党中央保持高度一致,并不断充实业务知识,使每个职工都成为社会保险工作的多面手,适应了社会保障制度改革的需要。
2、加强养老保险金征缴力度,为离退休人员工资按时足额发放提供有力保障。
社会保险基金拖欠严重,是困扰我区社会保障制度改革的关键问题。我区许多参保企业、事业单位经营状况较差,欠缴养老保险金越积越重,直接威胁到“两个确保”工作的进行,威胁到社会保障制度改革的不断深化。为此,我局提高认识,把加强养老保险基金的征缴作为养老保险工作的首要任务来抓。针对全区参保企业、事业单位的实际情况,工作人员深入企业、现场办工,并认真分析养老保险工作中面临的形势和存在的问题,及时调整工作思路,采取积极有效的措施,确保养老保险金的按时收缴。
一是抓征缴。为了确保养老保险金的正常征缴。养老保险所多次组织人员深入参保企业、事业单位进行核定基数,了解企业状况,收缴养老保险。另一方面针对参保企业、事业单位存在的困难,帮助想办法抓落实。再是对参保企业、事业单位建立了缴费台账,加强了对个人账户的年检验讫管理。2005年,全区142家参保企业、9家事业单位,参保职工8600人,离退休人员3800人,参加养老保险覆盖面达90%,征缴养老保险金1000万元。完成市政府下达任务的138%。
二是抓清欠。首先摸清了参保企业、事业单位养老金拖欠情况,将已发生拖欠养老金的参保企业、事业单位,近期无力清欠养老金的特困企业确定为重点对象,根据情况特别对待,稳定了退休职工的不安情绪;其次,养老保险所全体工作人员,分点包片,实行征缴任务责任制,深入参保企业,事业单位,促使欠缴单位补交拖欠的养老保险金。第三,劳动保障局对历史欠账问题,主动深入企业,积极协调,大力宣传,多方动员。通过劳动保障局,养老保险所,企业主管局和企业四方会谈,达成了分期清欠协议,完成了清欠目的。也解决了企业的实际困难。
3、加强基金帐户管理,维护广大参保职工的合法权益。
根据国家有关规定,养老基金实行社会统筹和个人账户相结合。加强对个人账户管理内容的规范和完善,采取养老保险手册年检和退休清欠等手段清查,规范个人账户。提高企业和职工的交费意识。同时,加强了档案管理。对参保职工建档率达100,对退休人员建档率达100,对死亡人员建档率达100。
4、严把医保工作程序,使职工病有所医。
目前医保参保单位150户,参保8000人,2014年征缴基金480万元。医保所工作人员认真学习有关业务理论知识,并严格按工作程序办事,建立了个人账户,公布了医保医院和医保药品。杜绝了虚报,假报,超报现形。真正起到了病有所医的作用。
5、搞好失业保险,解决在职职工的后顾之忧。
我区参加失业保险的企、事业单位151户,参保人数8600人。失业保险是社会保障的重要组成部分,它是社会安定和人民基本生活的基础。为了进一步做好这项工作,我局事业保险所工作人员认真学习了《职工失业保险暂行条列》及有关法律,法规。提高了工作人员的基本素质。对借各种理由不愿缴纳失业保险金的个别单位,工作人员通讲法律,法规的宣传工作,起到了
良好效果。今年共收缴失业保险金10万元。完成了市下达任务的100。
二、搞好新时期的劳动
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