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失业保险法规解析 失业保险的概念 失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。 失业保险的特点 一是普遍性。它主要是为了保障有工资收入的劳动者失业后的基本生活而建立的，其覆盖范围包括劳动力队伍中的大部分成员。因此，在确定适用范围时，参保单位应不分部门和行业，不分所有制性质，其职工应不分用工形式，不分家居城镇、农村，解除或终止劳动关系后，只要本人符合条件，都有享受失业保险待遇的权利。分析我国失业保险适用范围的变化情况，呈逐步扩大的趋势，从国营企业的四种人到国有企业的七类九种人和企业化管理的事业单位职工，再到《失业保险条例》规定的城镇所有企业事业单位及其职工，充分体现了普遍性原则。 二是强制性。它是通过国家制定法律、法规来强制实施的。按照规定，在失业保险制度覆盖范围内的单位及其职工必须参加失业保险并履行缴费义务。根据有关规定，不履行缴费义务的单位和个人都应当承担相应的法律责任。 三是互济性。失业保险基金主要来源于社会筹集，由单位、个人和国家三方共同负担，缴费比例、缴费方式相对稳定，筹集的失业保险费，不分来源渠道，不分缴费单位的性质，全部并入失业保险基金，在统筹地区内统一调度使用以发挥互济功能. 一、那些单位需要参加失业保险 企业（含国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业、其他城镇企业 即以公司注册的民营单位） 事业单位（所有事业单位，不分隶属关系，不分经费来源，不分职工身份都需参加失业保险） 民办非企业单位及其职工 （如民办福利社区、医院、学校） 社会团体及其专职人员 （如各类学会、协会） 国家机关工作的签订劳动合同关系的职工 （如机关单位的工勤人员） 二、失业保险费如何缴纳 单位：按工资总额的2%缴纳失业保险费 职工： 按本人工资的1%缴纳失业保险费 例：王某在一民营企业上班，工资1500元，其单位每月需为其缴纳失业保险金30元，王某本人缴纳15元，全年共需缴纳失业保险540元，由其用人单位按月申报缴纳。 三、那些人可以享受失业保险待遇 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年。这是最主要的条件。 2、非本人意愿中断就业。 3、已办理失业登记，并有求职要求。 四、1、失业保险支出范围 （一）失业保险金； （二）领取失业保险金期间的职工基本医疗保险金； （三）领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金； （四）领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴； （五）国务院规定或者批准的与失业保险有关的其他费用。 操 作 实 务 参保单位失业人员持身份证原件及复印件、个人档案、解除劳动关系证明、就业失业登记证复印件、计划生育证明、本人一寸免冠照片2张及指定银行本人存折号码于每月20号前到失业保险经办机构办理申领失业保险金手续。经资格确认、初审、复审后，核定待遇，发放《失业保险金领取证》，并告知领取须知，由失业人员签字确认。本月新增的失业人员当月失业金会在25号统一审核后发放到本人账号。每月20号以后办理的新增失业人员将会在次月发放。 失业保险金发放 失业人员在领取失业保险金期间，每月10-20日由失业人员本人持《失业保险金领取证》和身份证到失业保险经办机构进行报到登记，申领当月的失业保险金。失业保险经办机构于每月20日后汇总编制当月全县失业保险金发放数据传递给指定银行，失业人员在每月28日后凭存折及储蓄卡到指定银行各网点领取失业保险金。 失业人员住院医疗费用的申领与核定 失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员在领取失业保险金期间发生住院医疗费用，由本人持身份证原件复印件、医保卡、住院明细费用清单、发票、出院小结，向医疗保险经办机构报批。 失业人员培训及职业介绍补贴的申领与核定 失业人员在领取失业保险金期间，自费参加人力资源和社会保障部门定点的职业培训机构培训的，凭培训机构证明和职业培训证书或职业资格证书等有效证件，经经办机构审核，可给予一次职业培训补贴。培训收费未超过500元的，按实际培训收费金额补贴，高于500元的，按500元补贴。 失业人员在领取失业保险金期间，经各类职业介绍机构介绍重新就业，并与用人单位签订1年以上劳动合同的，凭职业介绍收费凭证和劳动合同，经失业保险经办机构审核，可一次给予不超过200元的补贴。 就业服务机构或公共职业介绍机构为领取失业保险金人员提供减、免费职业技能培训和职业介绍的，可事先向失业保险经办机构申请，并经失业保险经办机构审核，按上述程序和标准从失业金中给予补助。 丧葬抚恤费的申领与核定 失业人员在领取失