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发挥政治优势 为分公司发展提供坚强保障 党的十七大以来，在公司的坚强领导下，分公司党委认真贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，以科学发展观为指导，不断加强和改进党的建设，为实现分公司的又好又快发展提供了坚强的保障。2010年分公司实现主营业务收入*亿元，实现利润总额*万元。至2010年12月末，分公司合同储备额*亿元，合同储量*年，为今后一段时期企业的发展打下了良好基础。 在企业新的发展时期，分公司要加快发展，励精图治，争创一流施工企业，关键因素之一就是要进一步加强和改进分公司党组织的各项建设，使各级党组织和广大党员在加快企业改革和发展、增强企业的经济活力、全面提升企业的竞争力中发挥政治核心作用和战斗堡垒作用，为分公司实现新的更大的发展提供坚强的保障。 坚持和完善党的领导，加强企业领导班子的思想作风建设。 新时期加强企业党建，必须坚持和不断完善党的领导，切实加强企业领导班子的思想作风建设。科学的领导制度是企业发展的根本保证。要坚持党总揽全局、协调各方的领导核心作用，保证党的路线方针政策和党委决策部署的贯彻落实。同时，在领导班子建设中必须把思想作风建设作为重点。企业党组织要组织领导班子成员深入学习和全面掌握邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论，提高贯彻党的方针政策的自觉性和领导经济工作的能力，把领导班子建设纳入制度化轨道。坚持和健全民主集中制，强化制度约束、纪律约束和监督约束，健全对各项定期检查和专项督查制度、纪律保障机制，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保领导班子清正廉洁，增强领导班子的凝聚力和向心力。 二、不断总结应用和丰富发展企业党建的基本经验。 公司从成立至今，已走过半个多世纪的辉煌历程，在党建工作中形成一些基本的经验。分公司在新时期的党建工作中，一定要总结应用好这些宝贵经验，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，提高运用科学理论促进企业发展的能力，把党的理论与企业的自身发展结合起来，健全党建的工作制度，为企业的发展提供根本保证。 同时，在企业新的发展时期，还必须不断探索加强企业党建工作的新思路。思路决定出路。面对新形势, 要坚持用时代发展要求和改革创新精神来审视和完善企业的党建工作，创新党的组织活动方式，探索工作新方法。新时期党的组织生活必须引入开放的思维和理念。企业的党组织生活要向生产实际开放，同经济生活实践融为一体。要把党员队伍存在的突出问题，职工关注的突出问题，企业生产经营遇到的突出问题等作为党组织活动的主题。发动党员献计献策，最大限度调动党员的潜能和积极性，使党组织发挥政治核心作用,成为促进企业改革发展稳定的基本推动力量，把舆论导向和精神文明建设落实到企业员工的思想观念上，调动职工群众的工作积极性和创造性，破解制约企业发展的难题，促进企业又好又快发展，创建和谐的企业文化。 三、努力建设学习型企业，提高全体员工的思想政治水平。 现代社会是一个学习型的社会，现在的企业也应当努力成为一个学习型的企业。随着中国特色社会主义市场经济实践的深入，不断学习、善于学习，努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，是企业能不断向前发展的关键性因素。我们一定要坚持解放思想、与时俱进，因为这不仅是马克思主义的理论品质，也是加强企业党建、加快企业发展的客观要求。要把加强企业党组织领导班子的业务学习，加强党员干部的教育、管理和监督作为企业党建工作的一项重要任务，切实抓紧抓好，并在探索新思路、创造新办法上下功夫。分公司必须不断增强时代意识，在选人用人上开阔视野、拓宽渠道，创造公开、平等、竞争、择优的新的用人机制，要努力改进党员干部教育培训方式，制订长远的培训规划和年度计划，加强培训教育的针对性和灵活性，增强培训教育的实效性。在不断加强员工学习培训的同时，思想政治工作也要跟上去，让员工感受到企业和党组织的温暖，给员工创造出一个热情友善的工作氛围。 四、做好抓基层打基础工作，扩大党在企业中的工作覆盖面和影响力。 党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，加强党的建设，首先要建立健全党的组织，这是党的建设和全部工作的基础。我们要进一步巩固和加强党的基层组织，着力扩大覆盖面、增强生机活力，使党的基层组织在企业中能充分发挥推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的作用，使广大党员牢记宗旨、心系群众。近年来，随着分公司的快速发展，规模不断扩大，企业机构设置点多面广。在这种情况下，要针对企业快速发展的实际，在组织设置、管理模式和运行机制上进行大胆探索和实践，争取做到有党员的地方就要有党组织的建设；有党组织就要有上级组织的坚强领导；有党员有组织就要开展活动，就要发挥党组织和党员的先锋堡垒和模范带头作用，推进基层党组织工作创新，增强党员队伍生机活力，在企业中建设一支高素质基层党组织带头