就业指导课程第二讲——形式 政策和程序 1.pptVIP

* * * * * * * 1 基本程序 1.1 管理部门的工作流程 毕业生生源情况统计 制作专业介绍，发布毕业生信息 毕业生资格审查 发放推荐表和 协议书 向用人单位发邀请函 开展就业指导活动，组织校园招聘会 形成就业方案并上报教育部 派遣，离校，办理改派手续 1.2 毕业生就业程序 收集信息 自我分析 签订协议 参加面试 参加笔试 参加招聘会 准备材料 确立目标 报到上班 毕业生 就业材料 毕业生推荐表 报 到 证 就业协议书 毕业生签署意见 用人单位签署意见 所在学院签署推荐意见 学校（就业中心）审核签章，协议书生效 纳入就业建议计划，办理就业报到证 1.3 签约程序 2 就业派遣 地方主管毕业生调配部门和高等学校按照国家下达的就业计划派遣毕业生。派遣毕业生统一使用《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》和《全国毕业研究生就业报到证》。 符合国家规定申请自费留学的毕业生，派遣时未获准出境的，学校可将其档案、户口关系转至家庭所在地自谋职业。 学校应在派遣前对毕业生进行健康检查，不能坚持正常工作的，让其回家休养。一年内治愈的可以随下一届毕业生就业；一年后仍未治愈或无用人单位接收的，户口关系和档案材料转至家庭所在地，按社会待业人员办理。 2.1 派遣特殊情况 结业生的就业：结业生是指因学习成绩、思想政治表现等方面没有达到培养目标而未取得毕业生资格的学生。结业生由学校向用人单位推荐或自荐，找到工作单位的，可以派遣，但必须在《报到证》上注明“结业生”字样；在规定时间内无接收单位的，由学校将其档案、户口关系转至家庭所在地。 在毕业生派遣后，因为特殊原因或违约不能到用人单位工作的，可以申请改派，也就是调整就业方案，重新办理相关手续。 2.2 改派 1、用人单位因故撤消、用人单位的隶属关系发生变化、 用人单位的称谓有误； 2、毕业生本人遭受不可抗拒的因素或其他特殊原因，用 人单位将其退回学校； 3、未就业毕业生在两年内找到接收单位的； 4、国家法定试用期内，违约并履行违约责任的。 毕业生若遇下列情况可以申请改派 特别提示:如因毕业生违法违纪被用人单位开除或辞退的，或已就业的毕业生未经单位同意主动提出辞职的，不能办理调整改派手续。 具体办理程序参考学校就业网上《改派指南》 接收工作及毕业生待遇 毕业生持《报到证》到工作单位报到，用人单位凭《报到证》予以办理接收手续。 毕业生报到后，发生疾病不能坚持正常工作的，按在职人员有关规定处理，不得把上岗后发生疾病的毕业生退回学校。 毕业生就业后，其工资标准和福利待遇按国家有关规定执行，工龄从报到之日计算。 如果毕业生在每年的7月1日前未与用人单位签定就业协议，暂时不能就业，可以在离校后继续寻找工作，学校予以延长两年派遣时间。 “延长两年派遣时间” 是指未就业毕业生在离校后的两年时间内，学校保留国家对毕业生就业所规定的有关资格。对于两年内联系到接收单位的，学校将其按应届大学毕业生的身份办理调整派遣手续（改派），发放《报到证》。 2.3 暂时未就业的毕业生派遣 人事档案是个人学习工作经历的重要证明材料，是人事部门考察了解职工的必要依据. 毕业生档案主要包括两大部分材料，一部分是高中阶段的材料和参加高考的报名材料；另一部分是大学期间的有关材料。这两大部分主要包括以下几种类型的材料： （1） 学生基本情况材料，如学生登记表、家庭成员调查表等。 （2） 政治材料，如思想品德考核、人党或人团志愿书及相关材料。 （3） 学籍材料，如学习成绩单、会考证明、学历证明书等。 （4） 奖惩材料，如奖励证明、处分文件等。 （5） 毕业生鉴定材料。 （6） 毕业生体检材料。 （7） 毕业生《报到证》存根及毕业生派遣档案转递单。 3 档案、户口问题 毕业生户口关系的转移 毕业生户口关系的转移，由学校户口管理部门到辖区公安机关按规定办理，公安机关按《报到证》上标明的就业单位地址迁移户口。 毕业生不得自行指定迁移地址。 毕业生到工作单位报到后，应及时持户口迁移证和报到证及工作单位证明到辖区公安部门办理户口迁移手续。 毕业生的档案和户口去向 毕业生在毕业离校后，其档案和户口都应迁出学校。 已就业毕业生 到工作单位 回原籍 社会人才中介机构（人事代理） 重庆市大中专毕业生就业指导服务中心 未就业毕业生 “延长两年派遣时间” 回原籍 社会人才中介机构（人事代理） 重庆市大中专毕业生就业指导服务中心 作业：我的专业能做什么？ 1、描述你的专业及所修课程。 2、你的院系专业毕业生可以进入哪些行业，是何种类型（曙光、朝阳、成熟、夕阳）？每种行业需要何种能力？ 3、选择一个你喜欢的目标职业，查询并分析该职业的技