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城市建设与社会发展
3.城市建设与社会发展
社区老年护理院建设及发展研究
为了解杭州市社区老年人现状及为老服务现状,分析社区老年护理需求和满足需求的情况,探索加快杭州市社区老年护理服务工作的相关对策,为决策部门更好地应对人口老龄化提供依据,特开展此项研究。
通过问卷调查和走访的形式,调查:①杭州市五城区老年人的年龄构成、患病情况、生活自理能力、生活满意度、护理服务需求等;②杭州市五城区养老机构的床位数及服务现状、社区为老服务队伍建设及服务现状;③社区卫生服务、社区护理情况。分析社区老年人的护理需求和满足需求的现有条件,探索杭州市老年护理服务发展对策。
一、杭州市老年人生存现状、生活满意度与护理需求
1.老年人生存现状
(1)老年人年龄高于全国城市老年人平均水平,以70~80岁年龄段最多,占44.0%。
(2)老年人婚姻生活较稳定,离婚率仅为0.3%。
(3)空巢老人比例高,达65.3%,高于全国城市平均水平(49.7%))杭州市社区卫生服务机构按每5万左右人口建1个社区卫生服务中心)特殊老人特殊服务领域进行拓展,老人特殊需求满足大力开展慈善宣传活动,建立和完善慈善机构,形成健全的慈善工作网络建立促进慈善事业发展的激励机制,营造全社会互助互济的氛围。完善经常性社会捐助服务网络,建立政府与民间组织的互动机制,重视发挥社会公益组织的作用,积极探索社会捐助的市场化运作模式。
课题承担单位:杭州师范大学、拱墅区卫生局
课题负责人:陈雪萍、倪荣
对钱塘江两岸道路景观绿化的研究
道路作为城市的“骨架”和“脉络”,除了其本身作为城市基础设施的功能外,其路面绿化景观设计的好坏对改善城市生态环境、展示城市景观面貌、提升城市品位的联系也越来越深入人心。应该说近年来,我市在一系列道路整治项目的开展下,城市面貌和交通路状得到了明显改善,城市环境得到了大大改善。而在目前日趋成熟的钱塘江区域,道路绿化景观的建设却存在着树种单一、可识别性差、景观设施设置粗糙、道路节点类同等诸多不足,这不仅与其区域定位显得极不协调,也与《杭州市钱江新城核心区块控制性详细规划》第九章第四十六条中所提出的“尽量使不同道路的行道树和绿化隔离设施各具特色”的预定目标极不相符。就这一点,2007年上半年王国平书记在对钱江新城的视察中就曾有过明确的指示,要求对此区域的道路进行重新设计与定位。
一、立体绿化建设对策
从本课题所研究的各道路而言,清江路是唯一的一条以高架垂直绿化为主的道路,该路在西兴高架及近江地区延伸高架路段下为连绵的八角金盘、洒金珊瑚、麦冬、爬山虎、常春藤、大吴风草等地阴植物与攀援植物的片植与间植,普遍存在着目前我国高架绿化所存在的垂直绿化种类单一、色调单一、形式单一、有叶无花及冬季落叶等缺陷。据现场调查,目前这一路段高架桥栏的两侧还未实施任何的桥栏绿化措施,桥栏均呈混凝土裸露状态。深秋时节,桥墩处爬山虎还应其植物生长特性出现大范围的落叶、枯黄现象,影响景观。部分桥阴植物还出现枯萎、枯梢和叶面皱褶的现象。
而除了清江路段立交桥垂直绿化外,如何通过沿江地带的各商务楼、住宅楼的屋顶、立面、建筑形态及钱江新城未来在部分商务楼二三层之间所接空中廊道的顶部和外壁进行立体绿化形式的创新也是一个重要的方面。仅以钱江新城核心区为例,单从绿化发展的空间来讲,按《杭州市钱江新城核心区块控制性详细规划》第九章第四十四条中所要求的“总绿化比例将达到总用地面积的30%以上”的预期目标估算,尚有6公顷多的垂直绿化发展空间。如若这些地方都覆盖上绿化,就能达到3000多台空调所起到的制冷效果。?力
杭州市社会工作人才队伍建设研究
党的十六届六中全会通过的《决定》指出:“造就一支结构合理、素质优良的社会工作人才队伍,是构建社会主义和谐社会的迫切需要”,并就社会工作人才队伍建设提出了明确要求。社会工作在西方发达国家已有100多年的历史,而在我国起步的时间不长。如何按照党的十六届六中全会提出的要求,加快建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的社会工作人才队伍,是当前和今后一个时期人才工作的一项紧迫任务,对于深入贯彻落实科学发展观、构建和谐社会具有十分重要的意义。我们必须像十一届三中全会以后高度重视选拔培养经济建设人才那样,高度重视选拔培养社会工作人才。
一、杭州市社会工作人才队伍的基本现状
杭州市社会工作人才广泛分布于社区建设、社会福利、社会救助、社会慈善、残障康复、优抚安置、医疗卫生、青少年服务、司法矫正、就业服务等社会管理和公共服务领域。经过多年的实践和探索,在部分领域初步形成了一支具有社工理念和方法、按照职业化和专业化方向发展的社工人才队伍。因为是第一次统计社会工作人才,加之我国目前尚未统一开展社会工作人才的职称评审、资格认定和注册登记,对社会工作人才尚未有明确的定义和统计口径。因此,在调查统计中,我们主要以目前
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