项目和话术操作要点(城区9.30).pptVIP

新人参训前短信（培训前一天公司群发） 您好！中国人寿预备主管的招募面试活动已经圆满结束，非常恭喜您从上百人参与的选拔活动中脱颖而出！这充分证明您是一个很有潜质的人。但这只是一个美好的开始，通过参加即将举办的培训，相信您会有更多更大的收获，能在一个新的领域展示个人风采、实现个人价值！请您 号下午准时参训，祝您把握机会、相约成功！ 参加面试 一、进门前再次提醒新人敲门，听到里面有人应声才可进去，注意礼仪，安抚新人紧张情绪； 二、 (新人出去后) 向推荐人简要沟通新人面试情况和注意事项,安排推荐人马上引领新人交费,并做两项后续工作:1、恭贺新人，坚定新人从业信心。2、及时家访做好新人的异议处理。 面试室的布置 参加面试新人 面试官 记录人 面试后工作流程 告知面试结果 （报道时间、地点，学习时间， 培训须知） 引导准增员对象缴费 财务人员 （审核录取通知书、开票收费、 学习卡） 实施跟进措施 （短信、电话交流，家访） 提醒新人学习卡的作用 （学习卡的作用） 赞扬、鼓励新人 一、录取通知书 面试后 二、学习卡 面试前 面试后 一、 向新人递送《录取通知书》并表示恭贺； 二、引导新人到财务室缴费（60报名费+50资料费）； 三、财务人员会根据《录取通知书》，向新人出示价值680元的学习卡，准备收据，收费开据。 四、异议处理，（没有