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安全警示教育月活动总结发言稿 安全警示月活动总结发言稿 为了强化安全生产宣传教育，提高从业人员的安全防范意识，根据省厅、市局有关文件精神要求，项目部在全范围内认真开展了安全生产典型事故案例警示教育活动。现将活动开展情况总结汇报如下： 一、层层发动、大力宣传，认真开展宣传教育活动。 为使此项活动取得圆满成功，确保活动不走形式、走过场。由项目经理亲自安排部署，由项目部安全科负责制定了《关于开展安全生产典型事故案例警示教育活动的通知》，层层下发到各科室进行贯彻落实，在项目部全范围内认真开展活动的各项具体事宜。 二、 观看警示教育片 6月x日中午1点、晚上7点，由安全科负责，组织项目部全体人员到多功能会议厅，观看了安全生产警示教育片，让职工深刻汲取他人教训，体会到没有安全就没有一切，从而自觉抵制违章作业，坚决做到 三不伤害 ，并积极查找身边的各项事故隐患，开展岗位隐患排查活动，有效预防潜在隐患引发的各类事故。 二、 开展大反思、大讨论活动 6月x日晚，项目经理组织本项目部全体人员针对岗位实际查找自身、自己身边的人及本单位存在的问题和差距，认真分析岗位产生问题的根源以及如何有效解决。通过 人人反思 活动，使职工查找出本岗位作业过程中存在的安全生产隐患，及时进行整改落实，保证做到 干标准活、上标准岗 。 通过此次活动，我项目部全体人员从上到下，安全观念有了进一步提高，安全知识和操作技能上了一个新的台阶。各科室之间的协调配合工作不断加强，企业的安全管理能力大大提升。 安全警示月活动总结发言稿 为贯彻落实集团公司安委会的安排部署，进一部提高分厂职工安全生产的责任感，紧迫感和使命感，认真吸取 7.9 火灾事故沉痛教训，精化分厂以 安全警示月 活动为契机，组织分厂职工认真学习、分析、总结经验教训，积极开展安全警示教育活动，在7月份着重营造 安全警示教育月 的氛围，全面排查治理安全隐患，紧紧围绕 安全生产，警钟长鸣 的主题，切实做好高温防暑和防汛抗洪，提高安全综合管理水平， 安全警示教育月活动总结 。总结一个月以来的工作，主要概括以下几方面： 一、营造氛围，宣传教育。 精化分厂在开展 安全警示月 活动当中，重点开展安全警示教育活动，特别是组织分厂员工进行消防安全培训和消防演练，重点对 7.9 火灾事故等案例进行认真分析，讲解灭火器的使用方法。使分厂员工了解消防基础知识，提高安全防范意识，掌握对突发火灾的应变、逃生技能，学会灭火以及有序地进行人员疏散处理。通过消防安全培训和消防演练扩大宣传，营造氛围，使员工深刻认识到安全生产工作的重要性，引导分厂职工认真反思事故对企业生产秩序、生命安全、家庭幸福、企业效益发展环境等带来的难以拟补的损失，使分厂员工受到教育、触动灵魂、得到警示，形成人人想安全、要安全、会安全、保安全的良好氛围，以人为本安全为天，领导班子始终如一把安 全生产工作放在至关重要的位置，逢会必讲，警钟常鸣， 二、排查隐患，提高意识。 精化分厂成立全面大检查和事故隐患排查治理小组，坚持 实事求是、细致全面、不留死角、不走过场 的原则对分厂设备设施全面检查，针对薄弱环节和可能发生的问题进行全面排查。本着 谁主管、谁负责 的原则，把安全生产的任务指标层层落实，明确了安全生产的岗位职责，增强了员工的责任心。同时加强检查力度，杜绝违章作业，落实安全管理制度。通过对分厂工艺、设备、岗位拉网式的排查和利用班前会自查互查的方式，查出薄弱环节和安全隐患，提高员工的安全生产意识。 三、隐患治理，落实责任制。 分厂落实安全生产责任制，要求每个员工都要树立安全生产意识，做到 一职一责、一岗一责 预防为主，防治结合。同时落实安全生产， 一是进行不定期检查，时时树立安全意识。 二是安全记录，对不符合安全生产的地方随时记录、随时发现问题、解决问题。 三是整改，发动大家积极献言献策，及时整改安全薄弱环节，对以前的安全隐患再排查、再检查，确保没有安全漏洞。落实整改责任人，对查出的薄弱环节和安全隐患进行整改。严格落实整改的时间，整改完成后严格验收。通过及时同车间沟通，发现问题及时解决，杜绝麻痹大意思想，确保安全生产。 安全警示月 活动虽以结束，但安全生产永远不会结束。这只是一个起点，在今后的工作中，我们要继续发扬 安全警示月 活动的精神，以人为本，从提高全体员工素质入手，时时保安全、处处要安全，严格按照公司的安全生产要求执行，力争把各类事故隐患消灭在萌芽状态，全面落实安全生产责任制，努力开创分厂安全生产工作的新局面，使分厂的安全运行再上一个新台阶，为达标达产，尽快成为公司利润增长点而努力 安全警示月活动总结发言稿 根据我公司安全警示教育活动的工作的指示精神以及刘总要求，我部