枣庄市兴博商品混凝土简介.docVIP

枣庄市兴博商品混凝土有限公司 团建案例工作情况简介 枣庄市兴博商品混凝土有限公司团支部通过大力开展各项团建工作，积极开展各项青年活动，加强了公司青年思想政治教育，提高了公司青年业务技术能力，在为青年员工提供自我发展平台的同时，提高了企业经济效益，推动了企业的发展。 企业基本情况 枣庄市兴博商品混凝土有限公司隶属于凯博集团，凯博集团公司始创于2008年11月，是一家集商品混凝土、煤炭加工、煤炭销售、商砼机械制造、物流运输、建筑设备租赁等业务于一体多元化发展的企业。兴博公司位于市中区永安乡刘屯村，公司成立于2009年11月，占地面积13320平方米，注册资本1200万元，全电脑控制自动化生产线，可生产C10—C60不同等级混凝土，日供应能力在1500方以上。公司现有专业技术人员九名，其中助理工程师两名，高级总工一名。 公司战略明确，发展迅速。公司领导高瞻远瞩，立足现状，开拓未来，确立了保持公司市场优势，加快公司管理体制改革，优化员工发展环境的新思路。 青年团员基本情况 公司员工总数为49人，其中大专学历18人，占总人数比例为36.7%；本科及以上学历8人，占总人数比例为16.3%。35岁及以下青年35人,占总人数比例为71.4%；28岁以下青年 25人，占总人数比例为51%；其中团员16人，占总人数比例为32.6%。团员青年主要分布在经营一线各重点岗位，为公司的经济发展做出了突出贡献。 团组织基本情况 公司在共青团枣庄市市中区委的指导和帮助下，于2011年1月15日成立了枣庄兴博商品混凝土团支部，选举产生了领导班子，并通过召开团员大会和支委会，明确团支部的职责和任务，完善运行机制，建立健全内部管理制度，保证了团支部工作的有序运转。公司团委在党委和领导班子的指导和带领下，紧紧围绕团委的工作，按照“讲实效、求合力、抓重点、创本色”的工作目标，本着“团结、拼搏、创新”的原则。不断加强团的自身建设，创新工作作风，加强整体工作，推进全团健康发展，鼓励广大团员青年奋发向上团委日常工作：（1）、每月召开团支部书记例会，布置每个月的重点工作，并对上月的工作进行总结反馈。（）、带领优秀团员和团干部企业文化专题讲座。