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大连市劳动合同规定[失效]
【文 件 号】大连市人民政府令第36号
【颁布部门】大连市政府
【颁布时间】2003-11-25
【实施时间】2003-12-25
【时 效 性】失效
《大连市劳动合同规定》业经2003年11月24日大连市人民政府第十八次常务
会议通过,现予公布,自2003年12月25日起施行。
市长夏德仁
二00三年十一月二十五日
大连市劳动合同规定
第一章总则
第一条为进一步完善劳动合同制度,维护劳动者和用人单位的合法权益,根
据《中华人民共和国劳动法》、《大连市劳动和社会保险监察条例》和有关法律
、法规,结合本市实际,制定本规定。
第二条凡在大连市行政区域内的各类企业、个体经济组织(以下简称用人单
位)和与之形成劳动关系的劳动者,均适用本规定。
第三条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的
协议。
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第四条订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违
反法律、法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
。
第五条市和县(市)、区劳动和社会保障行政部门负责劳动合同制度实施的指
导、管理和监督。
第六条各级工会应依法帮助、指导劳动者订立和履行劳动合同,并对用人单
位订立和履行劳动合同的情况进行监督。
第二章劳动合同的订立
第七条建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当在劳动者第一个工作
日之前以书面形式订立。
劳动合同订立前,用人单位应当如实向劳动者说明本单位的规章制度、劳动
报酬、劳动条件等情况。有可能产生职业病的,用人单位还应当将有可能产生的
职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等情况如实告知劳动者;劳动者应
当如实向用人单位提供本人居民身份证、就业状况、学历和职业技能等证件。
第八条劳动合同文本可以使用市劳动保障行政部门统一印制的文本,也可以
自制文本。用人单位自制的劳动合同文本,应当听取工会的意见,并报劳动保障
行政部门备案。劳动合同用中文书写,也可以同时用外文书写,中、外文内容不
一致的,以中文内容为准。
第九条劳动合同应具备以下条款:
(一)劳动合同期限;
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(二)工作内容;
(三)劳动保护和劳动条件;
(四)劳动报酬和社会保险;
(五)工作时间,休息休假;
(六)劳动纪律;
(七)劳动合同终止、解除的条件;
(八)违反劳动合同的责任。
劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定试用期、保守商业
秘密、培训、福利待遇等其他内容。
第十条劳动合同文本一式二份,劳动者和用人单位各执一份。劳动合同订立
时,由用人单位、法人代表或其书面授权委托的代理人和劳动者本人签字、盖章
。劳动合同订立后用人单位应在签订之日交付劳动者本人一份。
劳动合同订立后当事人可以到劳动保障行政部门进行鉴证。
第十一条劳动合同期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为
期限。
劳动合同期限由用人单位与劳动者协商约定,国家、省、市有规定的应从其
规定。
第十二条劳动合同约定的试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同期限在
6个月以内的,试用期不超过15日;劳动合同期限在1年以内的,试用期不得超过
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30日;劳动合同期限在2年以内的,试用期不得超过60日。劳动合同期在2年以上
的,试用期最长不得超过6个月。
第十三条劳动合同约定保守商业秘密条款的,当事人可以约定解除或终止劳
动合同的提前通知期,提前通知期最长不得超过6个月。
第十四条劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件等标准,不得低于集体合同规
定的标准。
第十五条订立劳动合同时,用人单位不得以任何形式向劳动者收取定金、抵
押金(物)、保证金及其他费用,也不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
第十六条有下列情形之一的,劳动合同无效:
(一)违反国家法律、法规的;
(二)采取欺诈、威胁等手段订立劳动合同的;
(三)法律、法规确认的其他情形。
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