浅析企业连锁董事在中国.pdf

MA NA GEM ENT WO RLD No . 6 2001 工商管理理论论坛 中山大学管理学院协办 企业连锁董事在中国 * □任 兵 区玉辉 林自强 本文介绍一个在中国学术界仍然颇新的研究领域 ———连锁董事 。在总结西方 就这一问题的理论探讨和实证研究的基础上 , 作者根据对中国上市公司中最大收 入的 100 多家企业的调查 , 具体描述了样本企业因连锁董事而形成的企业间关联 联系的分布 。结合西方研究对探讨中国企业上市公司连锁董事现象的启示 , 以及 中国企业的实际情况 ,作者剖析了关于连锁董事 、以及由此形成的企业间关联联系 的潜在的研究议程 , 并在文章最后 , 从研究连锁董事这一议题出发 , 对中国学术领 域从事管理学研究提出了两点看法 。 一个董事身兼数家企业的董事职务在中国并不罕见 , 我们将此现象定义为连 锁董事 。统计数据表明 ,连锁董事的现象在中国已经很普及 。访问调查也显示人们 对这一现象有所认同。然而 ,作为一个已经普遍存在的现象 , 中国学术领域并没有 对其做相应研究 。作者对大陆近期几十种经济 、管理期刊的检索表明 ,除由人大复 ① 印资料转载的香港信报的一篇连锁董事的研究之外 ,无一篇关于此领域 。在这篇 文章里 ,作者将向大家展开对中国企业连锁董事的探讨 。 Kei st er ( 1998) 研究发现 , 1988 年 40 个大型企业集团中 40 %的企业集团具有 连锁董事的现象 ; 并且每一个企业集团内部 , 平均 19. 5 %的成员企业具有连锁董 事 。而我们对 1998 及 1999 年深沪两家上市公司中销售量最大的 140 家企业的调 查结果表明 , 1/ 3 以上的企业具有连锁董事 , 某些个体企业甚至具有多个连锁董 事 。此种局面不禁让我们提出一系列有关连锁董事的问题 。如连锁董事是如何存 在的 ,其存在对企业行为及关系有什么影响 ? 在对特定的主题进行研究之前 , 让我们对连锁董事这一学术议题作一番介 绍 。首先介绍的是连锁董事的概念 、分类 、特征 、以及西方一系列理论与实证研究 ; 其次 ,通过统计调查的数据 ,对中国企业因连锁董事而形成的企业间关联联系的分 布作一描述 ; 文章最后 , 作者构划出有关连锁董事的潜在的研究议程 , 从学术的角 度呼唤实证研究的探讨 。 * 作者感谢俄亥俄州立大学管理系彭维刚教授 、香港中文大学管理系吕源教授 、富萍萍教授 , 以及香港 城市大学会计系博士研究生何卫东有益的意见和建议 。 - 132 - © 1994-2009 China Academic Journal Electronic Publishing House. All rights reserved. 《管理世界》双月刊 2001 年第 6 期