2012年善淘网透明运作报告.pdfVIP

2012年度善淘网 透明运作报告 报告时间：2012年1月1日-2012年12月25日 献给所有 支持我们一路走来的朋友们 开篇：我们为什么工作 - 执笔：善淘网Chief Enable Officer 周贤 自2009年开始，无数人都问我同一个问题：“你为什 可是，为什么我们健全人，却很少感受到这一点呢？ 么要做善淘网？”每次虽然我都准备了一大堆答案，譬 因为我们把工作的机会视作是“理所当然”谁成年了 如说30岁的迷茫啦，好奇心啦但是归根结底，为什 不工作？工作又有什么了不起呢？反之而言，“啥都不 么不做A，不做B，偏偏要做善淘网呢；好像每一个答 干，吃吃喝喝有人管”才是“我们认为的幸福”吧。 案都没有真正的回答。我想了很久，回忆起20年前青春 期尚懵懂的自己，曾经读到罗素的一句名言：“参差不 一个非常偶然的机会，让大山先生的粉笔厂聘用了 齐，是人生幸福之本源（Diversity is essential to 几位认知障碍者。本来也只是抱着“同情心”才聘用他 happiness. ）”。这句话当时就莫名的打动了我，其实 们的大山先生，也曾经以为比起在工厂里辛苦工作， 尚并不明白其中真正的含义，只不过隐隐约约为自己一 “依靠残疾人福利制度轻松度日”应该更幸福。结果， 直以来的特立独行找到了注脚。 这些残障伙伴并不如此认为。他们总是目不转睛，兢兢 业业的做好每一份力所能及的工作；即使休息铃声响了 可是罗素的这句话又与30岁时的我有什么关系呢。 也不肯放下手头的工作。 我继续回忆着30岁时的迷茫。为什么会有当时的迷茫， 当所谓的职业生涯走入正轨的时候？ “工作是为了什 一位重度行动障碍症患者K君，因为不能控制自己 么？”我努力工作赚钱，我管理和培养团队，我努力发 的情绪，所以无法长期工作。每隔一段时间就要回去修 展自己却从来没有想过，也没有回答过这样一个问 养一阵。即便如此，他总是坚持好一点了就再来；如果 题：“工作是为了什么？” 当我归因来归因去，发现 发病了再回去。反反复复持续了5年多，才进入了一个 所有人的回答都是：工作是为了赚钱：买更好的车，住 比较稳定的状态。为何要这么认真和坚持？曾经的大山 更大的房子，玩更多的地方。也许就在那一瞬间， 先生，也一直觉得非常不可思议。直到有一天，他豁然 我对“那样的工作”失去了兴趣。 开朗：每当残障伙伴得到“干得真漂亮”，“你真努 力”之类的夸赞时，总会高兴的连声说“谢谢”；如果 工作是为了什么？ 这个答案一直到我最近阅读的一 听到“没你不行”时，更是会露出欣慰的笑容工作， 本书里得到了回答。 2011年，善淘网作为中国第一家 带给了他们“作为人才有的”幸福。这种幸福，在那种 慈善商店正式上线。从那时候开始，在我所工作的环境 家庭看护或者福利庇养的环境里，是无法获得的。正是 里，大约有三分之一以上的伙伴是残障人士。很多人难 因为这种幸福感与成就感，他们才拼命的工作。 以想象这样的工作环境，常常问我：“你们（健全人） 能适应吗？”“能，当然能。”我毫不犹豫的回答。但 也许，这些认知障碍伙伴的“智商”不够高，但正 是，怎么“能”，过程是如何，结果到底怎样，却要耗 是在他们身上，才以最纯粹的形态体现出“人之所以为