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邀 请 函
【背景】
面对中国经济和企业的转型升级,对于企业而言选对人的重要性,已经超出了选拔工作本
身;而是关系到企业的人均产值、人均利润率、人工成本占比等一系列能够反映在企业核心竞
争能力的财务数据上的大事。当企业完成战略的顶层设计和制度的基础设计之后,企业面临的
第三大挑战就是“如何通过选对人”提升企业的运营效率及建立企业的竞争优势。
未来企业的竞争将聚焦于企业识别与发展高绩效人才的能力,驱动企业基业长青的管理秘
籍一定是企业识别高潜质人才与培养高绩效人才的能力。华夏智业专家团队凭借 20 年的人才
识别与发展经验,倾力奉献具有专业竞争力的三阶课程体系,帮助企业解决以下三大层面问题:
【课程体系】
首席评价与发展专家实战营
课程名称 课程对象 课程目的
金牌面试官(2 天)
企业内所有参加面试工作的管理者 掌握面试的流程与操作技巧
资深测评师(3 天) 企业内参与人才识别与评价的业务 掌握除面试以外的情境模拟与心理测
管理者与人力资源从业者 验等评价工具和评价流程及评价报告
评价中心专家(3 天) 企业内负责设计人才识别与评价体 掌握基于企业人才管理需求针对性设
系的领导者与人力资源从业者 计评价中心项目的能力
【学习指引及报名】
开课时间:第一阶段 2016 年 10 月 29—30 日(周六—周日 )
上课地点:北京东升大厦
报名热线:400-6463-616 010
(注:课程纲要详见附件一)
价格 价格
单人报名:11800 元/人; 第一阶段:3980 元/人
团队报名:9800 元/人(三人以上) 第二阶段:4980 元/人
第三阶段:5980 元/人
费用包括及增值服务 费用包括及增值服务
三个阶段学费、教材费、茶点费
赠送学员单位30 人次识才通在线测评
学费、教材费、茶点费
工具,市场价值 6000 元;
免费获得《人才识别与发展实践指导手
册》一部;
后期购买识才通系统可享受 8 折优惠
【讲师简介】
寇家伦
知名人才测评与领导力开发专家。华夏智业首席技术官,曾担任清华继教学院特聘
教授,常年担任北大、人大、浙大等国内知名院校人力资源、人才测评与领导力开发课
程的特聘讲师,华润、伊利、蒙牛、国家电网、中国移动等企业大学、商学院或培训中
心的课程讲师,受聘担任人力资源和社会保障部人事考试中心命题与审题专家。
在学术领域,寇老师出版完成《人才测评教程》、《人才测评四部曲》、《人才测评实
践》、《领导力开发实战》等 200 多万字的具有广泛影响力的专业著作,被数十家高校列为人力资源管理及
人才测评专业方向的指定教材。
在实践领域,寇老师常年服务于众多央企、大型知名企业,累计完成了上百家企业的高端人才选拔、
人才测评、胜任力模型及领导力开发项目,将前沿理论与中国企业的发展实践进行紧密结合与创造性发展,
领衔开发了 MTS 系列二十多项具有自主知识产权的人才素质评价工具。
在培训领域,寇老师凭借丰富的实践与研究经验,
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