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4.2 构建水上交通安全管理长效机制的原则
水上交通安全管理工作是一项系统工程,涉及面广,工作量大,惟有构建长效管理机制才能真正保证水上交通长效久安。借鉴德国管理机制的做法,结合济宁市内河水上安全管理的实际,建立水上交通安全长效管理机制应遵守法制化原则、责任化原则、预防预控原则、系统化管理原则和持续改进原则。
4.2.1法制化原则
凡是与水上交通安全有关的单位和人员,在从事水上运输、港口生产、渡口、浮桥生产过程和港航管理中,必须依法经营、依法管理、依法监督。
4.2.2 责任化原则
水上交通安全生产的各个环节,明确责任部门和责任人员,做到人人有责任,事事有责任人,横向到边,纵向到底。务求责权利统一,严格责任追究。
4.2.3 预防预控原则
做到事前防范,抓好源头管理,经常性地对影响水上运输生产的风险进行分析,及时发现和消除事故隐患,制定有针对性的防范措施,防患于未然。
4.2.4 系统化管理原则
运用系统管理的原理,全面分析影响水上交通安全的各要素及其相互关系,设计、建立起结构合理、整体优化的安全管理体系,同时将各项管理的行为纳入程序。
4.2.5?持续改进原则
不断分析和研究水上交通安全工作中出现的新情况、新问题,突出焦点问题、热点问题和难点问题,采取有效措施加以解决,并形成制度,使这种行为程序化。
4.3济宁市水上交通安全长效管理机制实施对策
按照建立水上交通长效管理机制的原则,针对济宁市水上交通安全工作的实际,建立完善水上交通安全长效管理机制,应当健全水上交通安全法律法规体系,全面落实水上交通安全管理责任制,全面改善水运安全基础设施和船舶安全技术条件,提高船员素质,加强安全生产自控型水运企业建设,提高水上交通安全生产从业人员的素质,提高水上交通安全管理水平,提高遏制重特大水上交通事故的能力,实现水上交通安全长治久安。
建立水上交通安全责任体系
(1)建立乡镇船舶安全管理责任机制
建立健全乡镇船舶安全管理的责任制。县、乡政府切实做到乡镇船舶安全管理“四落实”,多渠道、多形式解决乡镇船舶管理经费,扶持引导客(渡)船舶技术改造。建立县、乡(街道办事处)、村、船员四级安全管理责任机制,层层签订安全责任书。建立完善乡镇管船干部培训制度,船主、船员日常安全学习制度,执行乡镇船舶船主自治制度,落实海事现场签证制度。 建立安全培训学习制度。地方政府应建立乡镇长、管船员培训制度,组织新任的分管乡镇长、管船员进行岗前培训,并每年召开1次乡镇长、管船员安全培训会;乡镇政府应建立签单员、船员培训学习制度,海事现场签证人员和乡镇船舶管理人员应进行岗前培训,提高其对乡镇船舶日常安全管理的能力;乡镇政府每季度应组织乡镇客渡船舶船主、船员进行安全法规知识等学习,每半年召开1次乡镇船舶船主、船员安全学习会。
建立乡镇船舶安全管理台帐。乡镇政府应对辖区船舶进行调查、清理,建立健全船舶安全基础台帐。
落实渡口船舶安全管理责任制。落实渡口管理人员,制定渡口渡船水上交通事故应急预案,规范设置渡口一牌一则,在渡船显著位置悬挂统一制作的“责任告示牌”,加注安全责任人、日常安全管理单位及人员、管理负责人、监督举报电话。 建立船主自治、船员自律的乡镇船舶安全生产主体责任体系。在乡镇船舶集中的渡口、码头建立安全联组,推行组织化管理,实行乡镇客渡船舶的“四定”(定码头、定班次、定航线、定客额),由联组成员共同推荐安全负责人,建立船主、船员对安全生产的社会公开承诺制度。构建村民自治、船主船员自律的自我管理、自我约束、自我监督的乡镇船舶安全管理体系。??? 加强乡镇船舶日常安全管理。督促乡镇政府严格执行水上交通安全规章制度,落实非运输船舶的安全监管责任。从严查处船舶违章、违法行为,打击“三无”船舶,建立乡镇船舶安全隐患举报奖励制度,对重大安全隐患实行通报、抄告制度。
按照“属地管理、分级管理”的原则,健全县乡管理机构,落实管理人员,保证资金投入,配备必要的监管工具,解决水上交通无人管或管理不到位的问题;从长远看,应彻底解决“九龙治水“的问题,突出水运地位,在运河综合开发上,协调发展,加强配合,界定职责,强化分工,对挖砂、捕鱼碍航等影响通航安全的行为实施综合治理,使京杭运河这一“黄金水道”在国家经济建设中发挥最大的作用。
(2)实行行政许可责任追究制度
建立实施行政许可的工作制度和流程,加强对行政许可的监督检查。深化港航政务公开,制定并落实执法责任追究制度,强化社会监督,提高依法行政水平。
(3)强化水运企业水上交通安全生产的责任主体地位。企业内部建立健全横向到边、纵向到底的安全责任制,把安全管理责任层层分解,落实到第一线、落实到最基层,落实到具体岗位、每一个人。
(4)建立健全责任追究制度。对政府、交通主管部门、港口行政管理部门、海事管理机构、企业和中介
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