“和睿教育”内部办公文员管理制度.pdfVIP

文职人员管理制度 为了树立公司对内对外形象的树立，员工的言行是公司企业文化形象的具体表现，为规范员工言行， 建立良好的工作秩序，树立良好企业形象，特做如下规定： 一、日常工作安排 1.1各种会议记录、周 （月）工作总结等文件的收集、整理和上报。 1.2 各类文件的整理、分类、存档工作。 1.3 公司杂志、报刊等书籍的管理工作。 1.4 公司员工每日中午的订餐和定期订水工作。 1.5杂志、信函的整理报送。 1.6 办公用品的整理、发放、登记、购买申请登记。 1.7签收快递、包裹、挂号信件等，并做好统计登记。 1.8 电话的转接工作，在三声铃音内接听电话。假如接到与公司业务无关的电话 （包括：广告、业务、 保险、机票、培训课程、酒店住宿等等）应礼貌地拒绝，不得私自转接入领导办公室；若是上门推销则礼 貌收下名片备日后再用；更不得将领导的私人电话、直线、分机、姓名透露出去，避免不必要的业务，打 扰办公室的正常工作程序。 1.9 当有客人来访，应主动询问，做好登记、接待工作，并及时通知相关人员。 1.10每天认真完成责任区域的卫生工作，并做好其他区域的检查工作。 1.11在公司需要招聘时做好信息发布工作，对来面试人员