直单位创业服务年活动绩效考核评分标准细则.docVIP

市直单位创业服务年活动绩效考核评分标准细则 项目分值 考核内容及评分标准 牵头单位 一、建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制（100分） （一）贯彻落实整体情况（50分） 按照《上饶市开展创业服务年活动实施方案》的部署和要求，结合实际，本单位制定的创业服务年活动实施方案中，有关建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制方面的各项措施和要求是否落实到位。每发现一项落实不到位扣5分，限扣20分。 本单位创业服务年活动实施方案中未提出建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制方面的措施和要求，扣30分。 市发改委 （二）具体目标任务完成情况（50分） 根据《上饶市建立健全重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制工作的实施方案》要求和职责分工，对各责任部门和配合部门分别按各项目标任务分解落实情况和政策支持、资金保障等服务措施落实情况进行考核。每发现一项目标任务未完成扣5分，限扣50分。 注：1、责任及配合部门考核（一）、（二）项； 2、其他部门考核（一）项，得分按考核实际分数×2计算。 附件二：  项目分值 考核内容及评分标准 牵头单位 二、 建立健全投资创业服务体系（100分） （一）贯彻落实整体情况（50分） 按照《上饶市开展创业服务年活动实施方案》的部署和要求，结合实际，本部门制定的创业服务年活动实施方案中，有关建立健全投资创业服务体系方面的各项措施和要求是否落实到位。每发现一项落实不到位扣5分，限扣20分。 本单位创业服务年活动实施方案中未提出建立健全投资创业服务体系方面的措施和要求，扣30分。 市人保局 （二）具体目标任务完成情况（50分） 根据《全市建立健全投资创业服务体系实施方案》要求和职责分工，对各责任部门和配合部门分别按目标任务落实情况和政策支持、资金保障等服务措施落实情况进行考核。每发现一项目标任务未完成扣5分，限扣50分。 注：1、责任及配合部门考核（一）、（二）项； 2、其他部门考核（一）项，得分按考核实际分数×2计算。 项目分值 考核内容及评分标准 牵头单位 三、 进一步优化创业环境（100分） 贯彻落实《决定》及《实施意见》情况（30分） 对省委省政府《关于创建最优发展环境的决定》、市委市政府《关于创建最优发展环境的实施意见》各项任务、措施和要求以及本单位贯彻实施的具体措施是否落实到位。市效能办每发现一项未落实到位扣2分，省效能办每发现一项扣3分，扣完为止。 市纪委监察局 解决影响创业环境突出问题情况（70分） 1、对省、市效能办（投诉中心）通过发展环境监测、“百千万”内设机构测评、专项效能监察、受理效能投诉和明察暗访所发现的涉企“六乱”、非法垄断、干扰和损害企业生产经营秩序、服务水平较差和服务效率低下等影响创业环境的突出问题，能认真调查核实、整改到位，监测点、投诉人满意，或省、市效能办（投诉中心）认可，不予扣分。2、对不认真调查核实、敷衍塞责、避重就轻、整改不到位的，市效能办（投诉中心）每发现一起，扣1.5分，省效能办每发现一起扣3分。（限扣40分）3、对经二次督办或挂牌督办后，仍整改不到位的，市效能办（投诉中心）每发现一起扣3分, 省效能办每发现一起扣5分。（限扣30分）4、在整改到位基础上,能举一反三，在全系统开展专项整治，建立长效机制，效果显著，并报市效能办（投诉中心）备案，每起加3分，限加20分。5、对发展环境重点监测单位监测排名后5名的单位，每次扣0.2分；年底百千万内设机构测评综合排名后5位的内设机构，对其所在单位分别依次扣2.5分、2分、1.5分、1分、0.5分。 项目分值 考核内容及评分标准 牵头 单位 四、 深化机关作风建设（100分） 学习方面（20分） 党委（党组）中心组学习时间全年未达到12天，每少一天扣1分，限扣12分；未组织学习《廉政准则》的，扣1分；未制订学习型机关建设意见或计划，扣2分；未完成省、市委党校（行政学院）调学任务，每人次扣1分，限扣5分。 市直机 关工委 服务方面（25分） 机关窗口岗位受理标示不明确，扣2分；未向社会公示业务内容或操作流程，扣3分；未结合“千名干部下基层、千名群众评机关”开展活动，扣5分；发现乱收费、乱检查、乱罚款、乱摊派、乱评比、乱培训现象未整改，每项次扣1分，限扣15分。 创新方面（19分） 未结合实际开展“三级联动、携手共建”活动，“五个同”任务每缺一项扣2分，限扣10分；未结合实际落实鄱阳湖生态经济区建设工作任务，扣9分。 务实方面（18分） 未落实“三项制度”（首问负责制、限时办结制、责任追究制），每